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物业的辞职报告模板合集8篇

物业的辞职报告模板合集8篇

物业的辞职报告篇1

尊敬的某某：

时间过得真快，转眼间我已经在某某工作了整整一年了，但是今天由于我

自己的原因我不得不提出辞职。

首先，非常感谢这一年来某某对我的信任、关心、照顾、认可、教导和培

养。但是以后我无法再为公司服务了，也无法再陪伴于某某的身边，在此我感

到非常的遗憾。

认真回顾过去的这一年，我在某某学到了很多东西，无论是专业技能还是

为人处事方面都有很大的提高，我也非常热爱我的这份工作。此外，我也非常

感谢我的同事们，感谢他们一直以来对我的帮助和关怀，以及大家在一起的那

份和睦，那份团结一致。

一直以来我非常珍惜这份工作，也非常想尽自己的最大的努力继续做好这

份工作，但是很多事情并不是跟自己预料的那样，我现在必须向公司领导提出

辞职，在此我表示深深的歉意，并希望能得到公司领导的准许！

辞职人：某某某

日期：某某年某某月某某日

物业的辞职报告篇2

尊敬某某某：

您好!

来到公司差不多一年了，在这很感谢各位领导的教导和照顾，尤其是经理

您!是您给了我一个又一个很好的学习机会，让我在踏进社会后第一次有了归属

的感觉。经理您一直对我的栽培与信任，我在这只能说，我令您失望了!离开公

司的这刻，我衷心向您说声谢谢!

人生数十年，弹指一挥间，我已去其四分一?三分一?或者更少也说不定。

一枯一荣，皆有定数。一年来可能还绑不住我年轻火热的心吧?或许这真是对

的，由此我开始了思索，认真的思考。我想只有重新再跑到社会上去遭遇挫

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折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。不论以

后的成功与否，我头始终一直往前看的。

离开公司，离开曾经一起共事的同事，很舍不得，舍不得领导们的关心，

舍不得经理的和善和信任，舍不得同事之间的那片真诚和友善。也祝愿公司在

往后的发展中更上一层楼，事业蒸蒸日上!

以上所述，因个人原因，现正式向公司提出辞呈，希望领导给予批准，谢

谢。

此致

敬礼

姓名

日期

物业的辞职报告篇3

尊敬的领导：

你好！

在这里首先先谢谢诸位在近段时间对我的工作支持。同时也感谢支持、理

解、信任我的那些员工们！

一个企业想有发展就像战场打仗一样，需要一个统一的管理，从上到下需

要令行禁止，

企业的发展利益永远放在首位，企业管理经营者，不仅要制定相关的企业

发展，各项规章制度，并要求干部员工严格遵守各项规章制度，制定各项员工

福利标准，制定企业文化，让员工更好的了解企业今后的发展，同时还要考虑

企业多元化经营管理。为企业增添更多收入。提高企业干部员工的福利待遇。

某某是一个刚组建的新公司，在现有某某物业市场已经算是起步很晚的物

业公司了，想在现有物业市场生存、扩大发展市场，首先依靠自身开发商，先

把企业品牌打造出来，严格执行各项规章制度，培养打造本企业自己的团队，

在今后的几年里，积累企业财富，在某某市提高某某企业的社会知名度！让更

多人知道某某，了解某某，渴望某某，只有这样某某才能在今后的市场站稳、

扩大。

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现在某某物业专业人才都在外面市场发展，同时某某物业市场也因为种种

因素影响着人才发展壮大。所以某某物业有一个很好的机会，正因为某某是一

个刚组建的物业公司，人才能够看到今后个人升值发展空间大，所以现在就应

该培养，组建企业团队，淘汰筛选不适应本企业发展的人员。

刚来的时候，就怕与你们在今后的管理经营上面发生管理经营思路不一

致，以便造成不必要的麻烦，所以当时我就一再强调独立的管理经营权，只是

为了更好的经营企业，能把某某经营起来，能在未来十至十五年内把某某做成

某某物业的龙头企业。

但是现在公司的执行力度，让我看不见希望也制约着员工的发展，员工都

是人不是神，他们也同时再拿着皇亲国戚来衡量，成功的企业在用人方面大多

数都是用人不用亲，在公司规章制度面前做到人人平等。企业用人也要遵循能

者上、平着让、庸者下的原则。

可现在你们几位股东都是各自猜忌，相互把控财、务、人、使得我在工