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政府管理职能转变问题研究
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摘要
本篇论文主要研究方向是讨论证明我国政府管理在职能转变的过程中存在的一些问题。通过对政府职能的现状与问题的进一步分析，与此同时再运用了一系列实验方法，比如文献分析法、观察法、个案研究法和数量研究法等，进行深一步的研究。行政管理体制的改革若想进一步深化，必须要创新思维、创新管理，引入全新的行政管理概念，同事还要把握思维导向、政治导向、观念导向等。
根据以往的经验，政府要是想职能转变，机构改革还同时进行，答理方式在做一些改变的同时，行政观念也要随之进行一些新变化，改革需要一面旗帜，这旗帜便是行政观念。不然这只是形式上有所改变，但归根结底的行政观
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