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教育培训机构与老师签的合同7篇

篇1

甲方（教育培训机构）：__________________

乙方（老师）：__________________

鉴于甲、乙双方为了共同合作发展，经友好协商，就甲方聘用乙方从事教育培训工作达成如下协议：

一、协议期限

本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容及地点

1.乙方应在甲方的安排下，认真负责完成教育培训任务，包括但不限于课程讲解、课程辅导、考试指导等。

2.工作地点：甲方的教育培训机构所在地。

三、薪酬及福利待遇

1.甲方按月支付乙方工资，具体金额按照甲方的薪酬制度执行。

2.乙方享受国家规定的相关福利待遇，如社会保险、住房公积金等。

3.甲方根据工作表现，给予乙方相应的奖金、津贴和补贴。

四、双方权益与义务

1.甲方的权益与义务：

（1）甲方有权根据工作需要，安排乙方的工作任务。

（2）甲方有权对乙方的工作表现进行考核评价，并根据考核结果进行奖惩。

（3）甲方应按照协议约定支付乙方工资及福利待遇。

（4）甲方应提供必要的工作条件，保障乙方的工作环境安全。

2.乙方的权益与义务：

（1）乙方有权获得相应的工资及福利待遇。

（2）乙方应遵守甲方的规章制度，认真履行工作职责。

（3）乙方应接受甲方的考核评价，并根据评价结果改进自己的工作。

（4）乙方应保守甲方的商业秘密，不得擅自泄露。

五、违约责任

1.若甲方违反协议约定，未按时支付乙方工资或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方支付违约金并赔偿损失。

2.若乙方违反协议约定，泄露甲方的商业秘密或未完成工作任务，甲方有权要求乙方承担违约责任，并支付相应的违约金。

六、协议解除与终止

1.协议解除：甲、乙双方协商一致，可以解除本协议。

2.协议终止：本协议期满，自动终止。如双方愿意续签，可协商续签事宜。

3.违约责任处理：协议解除或终止时，双方应按照国家法律法规及本协议约定处理违约责任及善后事宜。

七、争议解决

甲、乙双方因履行本协议发生争议，应首先协商解决。协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1.本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。

2.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：__________________乙方（签字）：__________________

日期：______年______月______日日期：______年______月______日

篇2

甲方（教育培训机构）：__________________

乙方（老师）：_________________________

鉴于甲乙双方同意，为确立双方的权利与义务，更好地促进教育培训工作的开展，遵循平等、自愿、公平的原则，经友好协商，特订立本合同协议。

一、合同目的

本合同旨在明确甲乙双方在教育培训工作中的合作关系，规定双方的权利和义务，确保双方共同遵守，以实现教育培训目标。

二、合同期限

本合同自签订之日起生效，有效期为______年，自______年______月______日至______年______月______日。

三、工作内容及要求

1.乙方应在甲方的安排下，按照教育教学计划和课程标准完成教育教学任务。

2.乙方应遵守甲方的教育教学管理制度，积极参加教育教学改革，不断提高教育教学水平。

3.乙方应尽职尽责，关心爱护学生，注重学生的全面发展。

4.乙方应保护甲方的教育教学资源，不得擅自将教学资源泄露给外部人员。

四、待遇及支付

1.甲方应按照国家规定支付乙方工资及福利待遇。

2.甲方应根据乙方的教育教学表现，给予相应的奖励或惩罚。

3.甲方应按约定时间支付乙方工资及奖金，不得无故拖欠。

五、保密条款

1.甲乙双方应对涉及本合同的一切信息进行严格保密，不得泄露给外部人员。

2.乙方在任职期间及离职后，不得泄露甲方的商业机密、教学方案、学生信息等。

六、违约责任

1.甲乙双方如一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

2.乙方在任职期间或离职后，如泄露甲方的商业机密、教学方案、学生信息等，应承担相应的法律责任。

七、合同的变更和解除

1.本合同一经签订，双方