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简易试用期劳动合同范本8篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

单位性质：____________________有限公司

法定代表人：____________________

注册地址：____________________

联系方式：____________________

电子邮箱：____________________

乙方（员工）：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

户籍所在地：____________________

现居住地址：____________________

联系方式：____________________

电子邮箱：____________________

鉴于甲乙双方同意按照平等、自愿、协商一致的原则，为确立试用期劳动关系，明确双方权利和义务，特订立本合同，以兹共同遵守。

一、试用期及期限

根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，甲乙双方同意约定试用期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。在试用期内，乙方需遵守甲方的各项规章制度，完成工作任务。试用期结束后，根据双方意愿及表现，可签订正式劳动合同。

二、工作内容及地点

1.乙方在试用期内从事的岗位为____________。未经甲方书面允许，乙方不得擅自更换岗位。如有需要，甲方有权调整乙方的工作岗位。

2.乙方的工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。如因工作需要调整工作地点，乙方应服从安排。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：按照甲方的规定执行，具体工作时间安排由甲方根据工作需要和乙方的工作能力进行安排。如因工作需要加班，乙方应配合完成。

2.休息休假：按照国家法律法规及公司相关规定执行。试用期内的休假应事先告知甲方并得到批准。

四、劳动报酬及支付

1.乙方在试用期的工资为税前______元/月，试用期工资不低于当地最低工资标准。如有加班工资和奖金等福利待遇，按甲方规定执行。试用期期间公司可根据员工业绩进行调薪或降级制度。

2.甲方每月______日左右以货币形式支付乙方工资及福利等劳动报酬。如遇节假日或特殊情况，支付时间可相应顺延。乙方应按时领取工资并签字确认。若因乙方未签字确认导致延迟支付的后果由乙方承担。

五、社会保险及其他福利待遇

篇2

甲方（用人单位）：__________________________

单位性质：___________________________

法定代表人或主要负责人：______________________

联系电话：___________________________

注册地址：___________________________

实际经营地址：__________________________

乙方（劳动者）：__________________________

性别：___________________________

出生日期：___________________________年______月______日

户籍所在地：__________________________

现居住地：__________________________

居民身份证号码：__________________________

联系方式：___________________________

鉴于甲乙双方均有建立劳动关系的意愿，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方的试用期劳动事宜达成如下协议：

一、工作内容及地点

（一）乙方同意根据甲方工作需要，在____________岗位工作。具体岗位职责及要求详见岗位说明书。

（二）乙方的工作地点为_______________。甲方可以根据工作需要调整乙方的具体工作地点。

二、试用期及相关待遇

（一）甲乙双方约定试用期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。试用期包含在劳动合同期限内。

（二）乙方在试用期的工资为______元/月。甲方支付给乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方