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2021-2022学年福建省厦门市统招专升本管理学自考真题(含答案及部分解析--第1页
2021-2022学年福建省厦门市统招专升本管
理学自考真题(含答案及部分解析)
学校:________班级:________姓名:________考号:________
一、单选题(30题)
1.在领导生命周期理论中,领导者提供不多的指导或支持的是()
A.推销型领导B.参与型领导C.授权型领导D.指导型领导
2.下列不属于信息鉴别方法的是()
A.查证法B.演绎法C.佐证法D.比较法
3.在决策的影响因素中,不属于组织自身因素的是()
A.组织文化B.市场结构C.组织的信息化程度D.组织对环境的应变模
式
4.为完成任务,天地公司的CEO董烮不仅给下属提供资料,还协调关系
并在决策时征求下属意见、共同决策。依据领导生命周期理论,该领导
的风格是()
A.高任务——低关系B.高任务——高关系C.低任务——高关系D.低
任务——低关系
5.管理的自然属性和社会属性原理是管理的()
A.科学性B.二重性C.艺术性D.客观规律性
6.首次指出管理具有普遍性,可以用于各个组织之中的人是()
2021-2022学年福建省厦门市统招专升本管理学自考真题(含答案及部分解析--第1页
2021-2022学年福建省厦门市统招专升本管理学自考真题(含答案及部分解析--第2页
A.泰罗B.法约尔C.韦伯D.梅奥
7.当冲突双方势均力敌,争执不下,同时事件重大,双方不可能妥协时,
可以采用的策略是()
A.回避B.合作C.强制D.迁就
8.规定或调节企业内部不同参与者之间权利关系和利益关系的基本原则
或标准总称为()
A.企业经营原则B.企业关系原则C.企业职权原则D.企业制度
9.下列关于企业文化的精神层、制度层和物质层的关系,表述正确的是
()
A.物质层规范和制约着精神层和制度层
B.制度层是企业文化的外在表现
C.精神层是物质层和制度层的内涵
D.制度层是物质层和精神层的载体
10.有利于调动员工的工作积极性,有利于被聘者迅速展开工作的招聘方
法是()
A.外部招聘B.内部招聘C.职介推荐D.领导任命
11.在一个组织结构呈金字塔状的企业内,对于其上层管理的描述(与中
层管理相比),哪一种是恰当的()
A.管理难度与管理幅度都较小
2021-2022学年福建省厦门市统招专升本管理学自考真题(含答案及部分解析--第2页
2021-2022学年福建省厦门市统招专升本管理学自考真题(含答案及部分解析--第3页
B.管理难度较小,但管理幅度较大
C.管理难度较大,但管理幅度较小
D.管理难度与管理幅度都较大
12.下列关于政策的理解,错误的是()
A.政策是指导或沟通决策思想的全面的陈述书或理解书
B.政策允许对某些事情有酌情处理的自由
C.政策的表现形式只有理解书或陈述书
D.政策支持分权,同时也支持上级主管对该项分权的控制
13.某企业规定,职工在休探亲假时必须写一份探亲地的市场调查报告,
否则不予报销来回车票,通过这种报告而提供的信息是一种()
A.正式沟通B.下行沟通C.上行沟通D.平行沟通
14.张先生是一家企业的经理,创业初期,公司里只有12个员工,每个
人都由张先生直接管理。随着规模的扩大,张先生聘请了一位副经理,
由他处理公司的具体管理事务,自己专心于企业的战略经营,有什么事
情都由副经理向其汇报。这说明公司的沟通网络()
A.由轮型变成了Y型B.由Y型变成了轮型C.由轮
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