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简单聘用合同书6篇

篇1

甲方（聘用单位）：___________________________

乙方（受聘人）：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方从事相关工作事宜达成如下协议：

一、合同期限及聘用内容

本合同为固定期限聘用合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。甲方聘用乙方从事________________岗位工作。乙方需遵守甲方的规章制度，认真履行岗位职责，服从工作安排。

二、工作时间和地点

乙方的工作时间和地点应按照甲方的规定执行。在特殊情况下，甲方可以根据工作需要调整工作时间和地点。乙方应当按时完成工作任务，保证工作质量。

三、薪资待遇及福利待遇

甲方按照国家规定和本单位规定支付乙方工资，并确保按时足额支付。工资发放日期为每月的________日。此外，乙方享有国家规定的社会保险、医疗保险等福利待遇。其他福利和补贴按照甲方相关规定执行。

四、岗位职责及要求

乙方应按照甲方的要求履行岗位职责，完成工作任务。甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和职责。乙方应当遵守职业道德，保守商业秘密，不得擅自泄露甲方商业机密及其他重要信息。

五、保密条款

乙方在工作期间及离职后均应当保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得泄露或向第三方透露相关信息。如有违反，乙方应承担相应的法律责任。

六、合同解除及终止

本合同可以因以下原因被解除或终止：

1.双方协商一致解除合同；

2.乙方因病或非工作原因无法继续履行合同；

3.乙方严重违反甲方规章制度或职业道德规范；

4.甲方经营情况发生重大变化，需要裁员或调整岗位；

5.法律法规规定的其他情形。

七、违约责任及赔偿

如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。因违约造成对方损失的，应当承担相应的赔偿责任。具体违约责任和赔偿方式如下：

1.甲方未按时支付乙方工资的，应按未支付金额的____%向乙方支付违约金；

2.乙方违反保密条款的，应向甲方支付违约金并承担由此造成的经济损失；

3.其他违约情况，应根据实际情况承担相应的违约责任。

八、其他约定事项

1.甲乙双方在本合同履行过程中发生的争议，应当通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或者向劳动仲裁机构申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

2.本合同未尽事宜，按照国家法律法规和甲方的相关规定执行。如需另行约定，双方可签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：___________________________乙方（签字）：___________________________

日期：____年____月____日日期：____年____月____日 双方共同签订完成以上《简单聘用合同书》，以确保各自权益和共同目标的实现，促进双方的良好合作和发展。合同的内容遵循平等、自愿、公平的原则，符合相关法律法规的规定，具有完整性和严谨性。格式清晰美观，易于理解和执行。

篇2

甲方（聘用单位）：___________________

乙方（受聘人）：_____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正的原则，就甲方向乙方提供聘用职位一事，经过友好协商，达成如下协议：

一、聘用职位及工作内容

甲方同意聘用乙方担任甲方之________职位。乙方的工作内容应按照甲方的要求和岗位职责进行，具体包括但不限于：_______________（此处详细列举乙方的工作职责和任务）。

二、聘用期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

三、工作时间、地点及待遇

1.工作时间：按照甲方的规定执行。

2.工作地点：___________(填写地点)。

3.薪资待遇：基本工资为人民币____元/月，此外，根据乙方的表现和工作业绩，甲方将给予相应的奖金和福利待遇。

四、双方的权利与义务

1.甲方的权利与义务：

（1）甲方有权根据工作需要调整乙方的工作内容和职责；

（2）甲方有权按照公司的管理制度对乙方进行管理和考核；

（3）甲方应按时支付乙方的工资和福利待遇；

（4）