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简单聘用合同书6篇
篇1
甲方(聘用单位):___________________________
乙方(受聘人):___________________________
根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就甲方聘用乙方从事相关工作事宜达成如下协议:
一、合同期限及聘用内容
本合同为固定期限聘用合同,自____年____月____日起至____年____月____日止。甲方聘用乙方从事________________岗位工作。乙方需遵守甲方的规章制度,认真履行岗位职责,服从工作安排。
二、工作时间和地点
乙方的工作时间和地点应按照甲方的规定执行。在特殊情况下,甲方可以根据工作需要调整工作时间和地点。乙方应当按时完成工作任务,保证工作质量。
三、薪资待遇及福利待遇
甲方按照国家规定和本单位规定支付乙方工资,并确保按时足额支付。工资发放日期为每月的________日。此外,乙方享有国家规定的社会保险、医疗保险等福利待遇。其他福利和补贴按照甲方相关规定执行。
四、岗位职责及要求
乙方应按照甲方的要求履行岗位职责,完成工作任务。甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和职责。乙方应当遵守职业道德,保守商业秘密,不得擅自泄露甲方商业机密及其他重要信息。
五、保密条款
乙方在工作期间及离职后均应当保守甲方的商业秘密和技术秘密,不得泄露或向第三方透露相关信息。如有违反,乙方应承担相应的法律责任。
六、合同解除及终止
本合同可以因以下原因被解除或终止:
1.双方协商一致解除合同;
2.乙方因病或非工作原因无法继续履行合同;
3.乙方严重违反甲方规章制度或职业道德规范;
4.甲方经营情况发生重大变化,需要裁员或调整岗位;
5.法律法规规定的其他情形。
七、违约责任及赔偿
如甲乙双方任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任。因违约造成对方损失的,应当承担相应的赔偿责任。具体违约责任和赔偿方式如下:
1.甲方未按时支付乙方工资的,应按未支付金额的____%向乙方支付违约金;
2.乙方违反保密条款的,应向甲方支付违约金并承担由此造成的经济损失;
3.其他违约情况,应根据实际情况承担相应的违约责任。
八、其他约定事项
1.甲乙双方在本合同履行过程中发生的争议,应当通过友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解或者向劳动仲裁机构申请仲裁。对仲裁结果不服的,可以向人民法院提起诉讼。
2.本合同未尽事宜,按照国家法律法规和甲方的相关规定执行。如需另行约定,双方可签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。
3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):___________________________乙方(签字):___________________________
日期:____年____月____日日期:____年____月____日 双方共同签订完成以上《简单聘用合同书》,以确保各自权益和共同目标的实现,促进双方的良好合作和发展。合同的内容遵循平等、自愿、公平的原则,符合相关法律法规的规定,具有完整性和严谨性。格式清晰美观,易于理解和执行。
篇2
甲方(聘用单位):___________________
乙方(受聘人):_____________________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公正的原则,就甲方向乙方提供聘用职位一事,经过友好协商,达成如下协议:
一、聘用职位及工作内容
甲方同意聘用乙方担任甲方之________职位。乙方的工作内容应按照甲方的要求和岗位职责进行,具体包括但不限于:_______________(此处详细列举乙方的工作职责和任务)。
二、聘用期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
三、工作时间、地点及待遇
1.工作时间:按照甲方的规定执行。
2.工作地点:___________(填写地点)。
3.薪资待遇:基本工资为人民币____元/月,此外,根据乙方的表现和工作业绩,甲方将给予相应的奖金和福利待遇。
四、双方的权利与义务
1.甲方的权利与义务:
(1)甲方有权根据工作需要调整乙方的工作内容和职责;
(2)甲方有权按照公司的管理制度对乙方进行管理和考核;
(3)甲方应按时支付乙方的工资和福利待遇;
(4)
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