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总经理聘用协议5篇

篇1

甲方（聘用方）：____________________公司

乙方（受聘方）：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方聘用乙方担任其公司总经理一事，经友好协商，达成如下协议：

一、聘用职务

甲方聘请乙方担任其公司总经理职务，全面负责公司日常经营管理工作。乙方应忠诚履行工作职责，严格遵守法律法规和公司的各项规章制度。

二、聘用期限

本次聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。聘用期满后，双方可根据实际情况再行协商续签。

三、工作内容及职责

1.全面负责公司的经营管理工作，完成公司的年度经营目标。

2.制定公司的发展战略和规划，并报董事会审批。

3.组织实施董事会决议，确保公司日常运作的顺畅进行。

4.负责公司的财务管理，确保公司资产的安全和增值。

5.负责建立和维护公司外部关系，树立良好的企业形象。

6.督导并协调各部门的工作，确保公司内部资源的有效利用。

7.严格遵守国家有关法律法规，依法经营。

8.认真履行其他由董事会赋予的职责。

四、薪酬与福利

1.乙方在聘用期间的薪酬构成为基本工资+绩效工资+奖金+福利。具体标准按照公司薪酬制度执行。

2.乙方享有国家规定的各项福利待遇及公司提供的相应福利。

3.乙方因工作需要产生的差旅费、业务招待费等按照公司相关规定执行。

五、保密义务

乙方在任职期间及离职后均应对公司的商业机密、技术秘密、客户资料等予以保密，不得泄露或非法使用。如有违反，应承担相应的法律责任。

六、竞业限制

乙方离职后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的业务，也不得抢夺甲方客户资源。

七、违约责任

如甲乙双方任何一方违反本协议的约定，均应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

八、其他约定

1.本协议自双方签字盖章之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。经过双方协商一致，可以签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

4.如在履行本协议过程中发生争议，双方应友好协商解决。如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、协议的变更与解除

1.本协议一经签订，双方应严格遵守。在协议期内，任何一方均不得擅自变更或解除本协议。确需变更或解除的，应经双方协商一致，达成书面协议。

2.因不可抗力因素导致本协议无法继续履行的，双方均可提出解除本协议，互不承担违约责任。

甲方（盖章）：____________________（签字）

法定代表人：____________________（签字）

日期：____年____月____日

篇2

甲方（聘用方）：___________________公司

乙方（受聘方）：___________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方聘用乙方担任其公司总经理一事，经友好协商一致，达成如下协议：

一、聘用期限

1.聘用期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、职位及职责

乙方在聘用期内担任甲方公司总经理一职，具体职责包括但不限于：

1.全面负责公司的日常经营管理工作。

2.实现公司的年度经营目标。

3.制定并执行公司的发展战略和计划。

4.组建和管理公司的管理团队。

5.维护公司的利益和形象。

三、薪酬与福利

1.乙方在聘用期内的薪资构成包括基本工资、绩效奖励及其他补贴。具体金额和支付方式由甲乙双方另行协商确定。

2.乙方享有国家规定的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。

四、权利与义务

1.甲乙双方应遵守国家法律法规，维护公司的合法权益。

2.乙方应尽职尽责，履行总经理的职责。

3.甲方应尊重乙方的权利，提供必要的工作条件和支持。

4.甲乙双方应保守公司的商业秘密。

五、合同解除与终止

1.聘用合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。

2.乙方在聘用期间如有严重失职、违法行为，甲方有权解除合同。

3.乙方因病或其他原因无法继续履行职责