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劳务公司帮工厂招正式工的合作合同6篇
篇1
甲方(劳务公司):___________________
乙方(工厂):_______________________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的基础上,就甲方为乙方提供招聘正式工服务的事宜,经友好协商,达成以下合作协议:
一、合作目的
甲方作为专业的劳务公司,致力于提供优质的招聘服务,乙方作为工厂需要招聘正式工。双方通过本次合作,共同促进人才的合理流动,实现人力资源的优化配置。
二、合作内容
1.甲方负责为乙方提供招聘服务,包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、组织面试等。
2.乙方提供招聘职位的详细信息,包括岗位职责、任职要求、薪资待遇等。
3.甲方在合法合规的前提下,根据乙方的需求进行人才筛选和推荐。
4.双方共同确定面试流程和标准,并确保公平、公正。
5.甲方协助乙方完成新员工入职手续,包括合同签订、社保缴纳等。
三、合作模式
1.双方确定合作期限,合作期满后可根据实际情况续签。
2.乙方支付甲方一定的服务费用,具体金额和支付方式双方另行商定。
3.双方建立沟通机制,确保信息的及时传递和反馈。
4.甲方在合作期间应遵守法律法规,维护乙方的合法权益。
四、双方权利义务
1.甲方的权利义务:
(1)按照乙方的要求提供招聘服务;
(2)确保所推荐人才的真实性和合法性;
(3)协助乙方完成新员工的入职手续;
(4)定期向乙方反馈招聘进展和结果。
2.乙方的权利义务:
(1)提供详细的招聘职位信息和要求;
(2)按照约定支付服务费用;
(3)与甲方共同确定面试流程和标准;
(4)对不符合要求的人才及时提出反馈。
五、违约责任
1.若甲方在合作期间违反法律法规或合同约定,导致乙方损失,应承担相应的赔偿责任。
2.若乙方未按约定支付服务费用,甲方有权解除合作关系,并要求乙方支付逾期违约金。
3.双方应共同遵守合同约定,任何违约行为均应承担相应的法律责任。
篇2
甲方(劳务公司):_________________________
乙方(工厂):_____________________________
鉴于甲、乙双方共同的需求和合作意愿,根据相关法律法规的规定,经双方友好协商,就甲方为乙方提供正式员工招募服务事宜达成以下合作协议:
一、合作内容
甲方接受乙方的委托,按照乙方的招聘要求,为乙方提供正式员工的招募服务。甲方将利用其丰富的劳务资源和渠道,为乙方寻找并推荐符合乙方岗位要求的优秀人才。
二、合作模式
1.乙方提出招聘需求,包括岗位、人数、工作地点、薪资待遇、任职要求等,甲方负责接收并确认乙方需求。
2.甲方根据乙方需求,开展招聘活动,通过各种渠道发布招聘信息,组织面试和评估,确保推荐人员符合乙方要求。
3.甲方负责将经过筛选的候选人向乙方推荐,并协助安排乙方与候选人的面试。
4.乙方根据面试结果和实际情况,确定录用人员,并与录用人员签订正式劳动合同。
5.甲方负责为乙方提供必要的招聘后续服务,如解答招聘过程中的疑问、协调处理相关问题等。
三、双方责任与义务
1.甲方责任与义务:
(1)按照乙方的要求,提供真实有效的招聘信息。
(2)组织面试和评估,确保推荐人员符合乙方的要求。
(3)为乙方提供招聘后续服务,协助处理招聘过程中的问题。
(4)遵守相关法律法规,保障推荐人员的基本权益。
2.乙方责任与义务:
(1)向甲方提供详细的招聘需求,包括岗位、人数、任职要求等。
(2)及时与甲方沟通,提供反馈和建议。
(3)与录用人员签订正式劳动合同,确保其合法权益得到保障。
(4)按照约定支付甲方的服务费用。
四、服务费用及支付方式
1.乙方应按照本合同约定向甲方支付服务费用。具体费用标准和支付方式如下:_________________________。
2.乙方应在录用人员签订正式劳动合同后,向甲方支付服务费用。
五、保密条款
1.双方应保守合作过程中的商业秘密,不得泄露对方的技术、资料、商业信息和其他机密信息。
2.未经对方许可,任何一方不得将合作过程中的文件和资料用于其他用途或提供给第三方。
六、违约责任及解决方式
1.若一方违反本合同约定,应承担相应的违约责任,并赔偿对方因此造成的损
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