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托管学校老师雇佣合同5篇
篇1
甲方(托管学校):______________________
乙方(受聘教师):______________________
根据有关法律法规的规定,本着公平、公正、诚实信用的原则,甲乙双方经友好协商,就甲方聘请乙方从事甲方托管学校的教学工作事宜达成如下协议:
一、工作内容及职责
1.乙方应按照甲方的要求,担任______科目的教学工作,并按时完成甲方分配的教学任务。
2.乙方应当遵守甲方的教育教学管理规章制度,认真履行工作职责,关心爱护学生,积极完成甲方规定的各项教育教学任务。
3.乙方需积极完成教育教学任务,提高教学质量,为学生的全面发展负责。
二、工作时间及地点
1.工作时间:每日工作______小时,从星期______至星期______,每天下午在托管中心协助管理和辅导学生直至晚自习结束。周一至周五在校规定的加班时间需配合管理学生自习。周六周日补课需配合补课科目辅导。寒暑假期间配合学校补课安排。具体工作时间根据季节和学校安排调整。
2.工作地点:甲方托管学校及其相关活动场所。
三、薪酬待遇及支付方式
篇2
甲方(学校):__________
地址:__________
联系方式:__________
乙方(老师):__________
身份证号码:__________
地址:__________
联系方式:__________
根据有关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实、守信的基础上,就甲方聘用乙方为其托管学校的老师达成以下协议:
一、聘用事项
1.聘用职位:__________。
2.工作内容:教授学科,协助组织课外活动等。
3.工作时间:每周工作五天,每天工作不超过八小时。具体工作时间安排按照甲方规定执行。
4.工作地点:甲方的托管学校。
二、聘用期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,为期___年。
三、薪酬与福利
1.甲方支付乙方的薪酬包括基本工资、绩效工资和奖金。具体金额和支付方式按照甲方规定执行。
2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3.乙方享有法定节假日休息、带薪休假等福利待遇。
四、职责与义务
1.乙方应遵守国家法律法规、职业道德和甲方规章制度,认真履行工作职责。
2.乙方应尊重和保护学生的人身安全,关心学生的身心健康。
3.乙方应积极参加甲方组织的培训、会议等活动,不断提高教育教学水平。
4.乙方应保守甲方的商业机密和学生个人信息。
五、合同解除与终止
1.合同期限届满,双方不再续签。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:
(1)在试用期内被证明不符合聘用条件的;
(2)严重违反甲方规章制度的;
(3)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(4)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响的。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除合同:
(1)未按合同约定支付薪酬的;
(2)以欺诈、胁迫手段或乘人之危签订劳动合同的;
(3)法律法规规定的其他情形。
六、违约责任
1.甲乙双方任何一方违反本合同约定的,应当承担违约责任,支付违约金。
2.乙方违反约定解除劳动合同的,应提前三十日以书面形式通知甲方,并承担由此给甲方造成的损失。
3.甲方未按合同约定支付薪酬的,每逾期一天,应按照应付薪酬的百分之___向乙方支付违约金。
篇3
甲方(托管学校):______________________
乙方(受聘老师):______________________
根据有关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公正、诚信的基础上,就甲方聘用乙方为托管学校老师事宜,经友好协商,达成以下协议:
一、合同期限
本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方应在甲方指定的托管学校担任老师职务,负责学生的教育、管理及日常照料工作。
2.乙方的工作地点为甲方所属的托管学校。
三、工作时间和休假
1.乙方的工作时间应遵守甲方的规定,包括日常工作时间、加班时间及法定节假日。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假等休假权利。具体休假事宜按照甲方规定执行。
四、薪酬待遇
1.甲方应按照约定向乙方支付工资,
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