2024年临时工劳动合同范本「标准」6篇.docx

2024年临时工劳动合同范本「标准」6篇

篇1

临时工劳动合同范本

甲方（用人单位）：_________________________

单位性质：_________________________

法定代表人：_________________________

单位地址：_________________________

乙方（劳动者）：_________________________

户籍所在地地址：_________________________

现居住地地址：_________________________

居民身份证号码：_________________________

联系方式：_________________________

鉴于甲、乙双方有建立劳动关系的意向，根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，经双方平等自愿、协商一致，特订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、劳动合同期限

（一）合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。其中试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。甲方根据实际情况安排乙方从事工作。本合同期满即行终止。期满经双方同意可续签合同。若双方达成一致的协议提前终止本合同应书面告知对方并办妥相关手续。

篇2

临时工劳动合同范本

甲方（用人单位）：[单位名称]

地址：[单位详细地址]

法定代表人或主要负责人：[负责人姓名]

乙方（临时工）：[个人姓名]

性别：[性别]

年龄：[年龄]

身份证号：[身份证号码]

住址：[个人详细地址]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经协商一致签订本合同，确立劳动关系，共同遵守本合同所列条款。本合同用于规定乙方在甲方从事临时性工作的相关事宜。合同期限为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。以下为合同详细内容：

一、工作内容与工作地点

甲方因工作需要，安排乙方从事临时性的XXX岗位工作。乙方应完成该岗位工作的生产任务，遵守岗位责任制及操作规程等管理制度。工作地点在XXX。甲方可以根据工作需要和乙方工作能力，调整乙方的工作岗位。

二、工作时间与休假安排

工作时间根据甲方的实际生产活动需要决定，采用弹性工时制度。乙方享有国家法定节日休息的权利以及因疾病或其他原因请假休息的权利。具体休假安排按照甲方规定执行。甲方因生产需要安排加班时，应依法支付加班费或安排调休。

三、劳动报酬与福利待遇

乙方的工资标准为每小时XX元或每月固定工资为XX元，具体支付方式根据甲方支付制度执行。甲方应根据企业的经济效益增长情况，适时调整乙方的工资水平。乙方有享受社会保险和其他福利待遇的权利，甲方应按照国家的有关规定为乙方办理相关手续并承担相应费用。若因乙方属于临时性质的工作导致无法直接办理社会保险的，甲方应给予相应的补偿或待遇保障措施。

四、劳动保护与安全卫生

甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件，保障乙方的职业健康与安全。乙方应严格遵守安全操作规程和劳动保护规定，避免事故的发生。对于从事可能造成职业病损害岗位的乙方，甲方须定期进行健康检查并采取必要的防护措施。乙方在劳动过程中应严格遵守安全规定和操作规程。对于因违规操作造成的损害由乙方自行承担相应责任。如甲方未履行劳动保护职责造成乙方损害的，应承担相应法律责任。

五、劳动纪律与保密义务

甲乙双方应严格遵守国家的各项法律法规以及甲方的各项规章制度和劳动纪律。乙方在合同期内及合同终止后的一段时间内（根据工作内容和岗位性质确定保密期限），应对在工作中接触到的甲方商业秘密予以保密，不得泄露给第三方或与甲方存在竞争关系的其他单位或个人使用。

篇3

临时工劳动合同范本

甲方（用人单位）：_________________________

单位性质：_________________________

法定代表人：_________________________

单位地址：_________________________

乙方（劳动者）：_________________________

户籍所在地地址：_________________________

现居住地地址：________________________