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2024年职业病危害监测及评价管理制度

为做好用人单位职业病危害检测与评价工作，使作业场所职业病

危害因素的强度或浓度符合国家职业卫生标准，有效预防职业病危

害，切实保障员工健康，根据《职业病防治法》、国家安全监管总局

《工作场所职业卫生监督管理规定》的有关规定，制定本制度。

一、职业卫生管理机构负责本单位职业病危害因素检测及评价管

理制度的实施与监督，并做好制定、修订和落实工作。

二、职业卫生管理部门牵头，负责组织各个生产车间等对生产作

业场所存在的粉尘、噪声、高温、毒物等危害因素及危害点进行确定

和辨识，并按照职业卫生管理标准进行定期检测及评估，确定每一个

点的危害程度。

三、用人单位应设置设专人，负责日常监测和管理工作，建立本

单位的职业病危害因素监测档案，并妥善保存。

四、职业卫生管理部门负责联系职业卫生技术服务机构，定期对

作业现场的危害因素进行检测及评价

五、用人单位对存在职业病危害的作业场所至少每年进行一次检

测，每三年进行一次职业病危害现状评价。

六、检测与评价结果应及时向劳动者公布，并上报当地安全监管

部门备案。

七、检测或者评价人员进入现场必须佩戴安全帽、工作服、防护

手套、防护眼镜、防毒面罩等相关防护用品。

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八、有新、改、扩建的工程建设项目和技术改造项目，可能产生

职业病危害的，应当按照有关规定，进行职业病危害预评价、职业病

防护设施设计、职业病危害控制效果评价。

九、检测结果发现作业场所职业病危害因素浓度或强度超过职业

接触限值时，应及时采取有效的治理措施，治理措施难度较大的应制

订规划，限期整改到位。

十、职业病危害防护设施在投入使用前和设备大修后，应进行危

害因素浓度或强度检测和评价。

十一、职业卫生管理部门应制定年度检测计划和经费预算，财务

部门要保障检测经费的落实。

2024年职业病危害监测及评价管理制度（二）

一、前言

随着社会经济的不断发展和工作条件的改善，职业病危害已经成

为我国工作场所面临的重要问题之一。为了保障劳动者的健康，防止

职业病的发生和传播，制定和实施职业病危害监测及评价管理制度显

得尤为重要。

本制度将针对2024年的职业病危害监测及评价管理，进行全面的

规范和细化，以确保职业病危害得到有效的监测和评价，从而实现职

业病的预防和控制。

二、职业病危害监测

1.职业病危害监测的目的和原则

目的：通过对工作场所危害因素的监测，及时了解职业病的发生

情况，为职业病预防和控制提供科学依据。

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原则：科学性、时效性、准确性、公正性。

2.职业病危害监测的内容

(1)环境因素监测：监测工作场所的空气、噪声、振动、光照、

温湿度等职业病危害因素。

(2)生物学监测：监测工作场所职业病危害因素对劳动者生物学

指标的影响。