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企业风险管理安全风险分级管控

体系建设实施方案

安全风险

分级管控体系建设实施方案

编制单位：XXXXXXXXXXXXXXX

编制时间：2017年6月

目录

一、适用范围1

二、编制依据1

三、总体思路、目标与原则1

四、职责分工2

（一）主任职责2

（二）副主任职责3

（三）组员职责3

（四）其他职责3

五、术语和定义3

（一）风险3

（二）危险源3

（三）风险点4

（四）风险辨4

（五）风险评估/评价4

（六）风险分级4

（七）风险管控5

（八）风险信息5

（九）重大风险5

（十）重大危险源6

六、风险点识别方法6

（一）风险点识别范围的划分要求6

（二）风险点识别方法6

七、风险评价方法6

八、风险控制措施策划7

九、风险分级管控考核方法7

十、落实安全风险警示公示制度7

附件：7

附件A：作业条件危险性分析LEC评价法8

附件B：安全检查表（SCL）评价方法11

附件C：XXXXXXXXXXXXXXX重大危险源清单13

附件D：XXXXXXXXXXXXXXX四色安全风险空间分布图17

一、适用范围

本实施方案用于XXXXXXXXXXXXXXX范围内的风险识别、评价、

分级、管控。

二、编制依据

《中华人民共和国安全生产法》

《职业健康安全管理体系要求》（GB/T28001-2011）

《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展意见》

《内蒙古自治区党委自治区人民政府关于进一步加强安全生产

工作的决定》

《关于实施遏制重特大事故工作指南构建双重预防机制的意见》

《内蒙古自治区安委会办公室关于构建安全风险分级管控和隐

患排查治理双重预防机制的实施意见》

三、总体思路、目标与原则

（一）总体思路

准确把握安全生产的特点和规律，坚持风险预控、关口前移；按

照“全员参与、领导负责、职责明确、落实到位”的原则推行安全风险

分级管控，进一步强化隐患排查治理，推进事故预防工作科学化、信

息化、标准化，实现把风险控制在隐患形成之前，把隐患消灭在事故

前面。

（二）工作目标

建立健全安全风险分级管控和隐患排查治理的工作制度和规范，

完善技术工程支撑、智能化管控、第三专业化服务的保障措施，实现

项目部（事业部）安全风险自辩自控、隐患自查自治，形成公司领导

有力、部门监管有效、项目部（事业部）责任落实、作业人员参与有

序的工作格局，提升安全生产整体预控能力，夯实遏制特大事故的坚

强基础。

（三）基本原则

坚持“统一指挥、标杆示范、标准先行、分级推进，全面实施、

持续改进”的基本原则，充分发挥各部门基层专业技术人员的主导作

用，全面落实企业主体责任。

四、职责分工

本公司的安全风险分级管控体系建设领导机构，具体负责公司安

全风险分级管控体系建设组织领导和统筹协调，支持宣传推广公司安

全风险分级管控体系建设，确保实现“全员、全过程、全方位、全天

候”的风险管控。

公司安全风险分级体系建设办公室设在安全质量技术总监团队

办公室：

主任：XXXXXXXXXXXXXXX

副主任：XXXXXXXXXXXXXXX

成员：

XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX。

（一）主任职责

负责安排安全风险分级体系建设的具体工作，安排办公室成员做

好组织、协调、计划、实施、总结、归纳、汇总、上报、专家审核等

过程的工作，负责考核各责任人责任落实情况。

（二）副主任职责

具体负责《XXXXXXXXXXXXXXX安全风险分级管控体系建设实

施方案》的编制，负责体系建设工作组织协调、过程培训、技术指导