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2024版劳务派遣临时用工协议

合同编号：__________

甲方（派遣单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（接收单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

丙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

地址：__________

联系电话：__________

第一条派遣岗位及人数

1.1甲方根据乙方的实际工作需要，向乙方派遣（具体岗位名称）

岗位的临时用工，共计（人数）名。

1.2甲方应确保派遣至乙方的劳动者具备乙方面临的工作岗位所

要求的职业技能和工作能力。

第二条派遣期限

2.1本协议自双方签字盖章之日起生效，派遣期限为（起始日期）

至（终止日期）。

2.2如乙方工作需要延长派遣期限，应提前（提前通知期限）天

书面向甲方提出延长派遣期限的申请，甲方在收到申请后（答复期限）

天内予以答复。甲方同意延长的，本协议的派遣期限相应延长；甲方

不同意延长的，本协议到期后自行终止。

第三条劳动者的工资、福利及保险

3.1甲方应按照乙方的要求，按时足额支付劳动者工资、加班费、

奖金等各项劳动报酬。

3.2甲方应按照国家的有关规定为劳动者缴纳社会保险费，并依

法为劳动者参加医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保

险。

3.3甲方应按照国家的有关规定为劳动者提供必要的劳动保护和

安全卫生条件，确保劳动者的生命安全和身体健康。

第四条劳动者的管理和培训

4.1乙方应按照甲方提供的劳动者名单，对劳动者进行必要的岗

前培训，确保劳动者熟悉并掌握乙方的工作要求和操作规程。

4.2乙方应对劳动者进行日常管理，包括但不限于考勤、工作绩

效考核等，并对劳动者的工作表现进行评价。

4.3乙方应在劳动者派遣期间，对劳动者的工作质量进行监督和

检查，确保劳动者按照乙方的要求完成工作任务。

第五条违约责任

5.1任何一方违反本协议的约定，导致本协议无法履行或者造成

其他方损失的，应承担违约责任，向守约方支付赔偿金，赔偿金的标

准按照乙方实际损失的（赔偿倍数）倍计算。

5.2若甲方未按照约定时间支付劳动者工资、加班费、奖金等各

项劳动报酬，或未按照约定为劳动者缴纳社会保险费的，乙方有权解

除本协议，并要求甲方支付违约金，违约金的标准为乙方实际损失的

（赔偿倍数）倍。

第六条争议解决

6.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和

国法律。

6.2凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，应通过友好

协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提

起诉讼。

第七条其他约定

7.1本协议一式三份，甲、乙、丙三方各执一份。

7.2本协议自甲、乙、丙三方签字盖章之日起生效。

甲方（派遣单位）：__________

乙方（接收单位）：__________

丙方（劳动者）：__________

签订日期：__________

多方为主导时的，附件条款及说明

一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明

1.甲方应在派遣期间保证劳动者的合法权益，包括但不限于工资、

加班费、奖金、社会保险和福利等。如因甲方原因导致劳动者权益受

损，甲方应承担相应责任。

2.甲方应对劳动者进行必要的岗前培训，确保劳动者具备乙方所

需的工作技能和知识。如劳动者在工作中因技能不足导致失误，甲方

应承担相应责任。

3.甲方应按照乙方的要求，提供符合乙方工作需求的劳动者。如

甲方提供的劳动者不符合乙方要求，甲方应承担相应责任。

4.甲方应协助乙方对劳动者进行日常管理，包括但不限于考勤、

工作绩效考核等。如甲方未履行协助管理职责，导致乙方损失的，甲

方应承担相应责任。

5.甲方应保证劳动者的人身安全和工作环境的安全卫生。如因甲

方原因导致劳动者受伤，甲方应承担相应责任。

二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明

1.乙方应按时足额支付甲方派遣的劳