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党建流动红旗评分标准
为调动员工的工作积极性，营造良好的工作环境和办公秩序，端
正工作作风，提高
工作效率，特制定此评选标准。
一：流动红旗的评选以办公楼内的楼层为单位，每月大型评分一
次，并在每天进行不定
时打分。满分为100分，分数最高的楼层即可获得流动红旗及物
质奖励。
二：评比内容及打分标准：
1：部室人员着装。
从周一至周五各部室人员必须穿厂服，即男员工穿白色或蓝色半
袖衬衫，黑裤子，
黑皮鞋，女员工穿白色衬衫或白色半袖衬衫，黑裤子或黑短裙，
不准穿拖鞋。服装保持
洁净且整齐。不按规定着装的一人一次扣1分。
2：部门人员每天按时做广播体操
部门人员每天早晨7点50分必须准时到操场指定位置认真按照
标准做广播体操，穿
着厂服，有事必须向雒波总经理请假，无故不出操者一人一次扣
1分。
3：各部室工作人员要搞好团结，并与其它部室搞好关系，配合
协调工作，各项任务
完成出色。违反上述规定，对工作造成影响的扣除本部门2分。
4：室内环境及卫生幽雅整洁
①：地面无灰尘，无杂物，不合格扣1分。
②：办公用品、办公设施及办公桌面摆放整齐有序，无灰尘。无
杂物，不合格扣1
分。
③：各部室的玻璃无指纹及污痕。墙面无污痕。
④：卫生间及洗手间时刻保持清洁干净，无异味，地面无灰尘，
无污渍，无杂物，
各种附属物品保持本色，不合格的扣1分。
⑤：楼层公共分担区卫生由楼层所在部室共同管理，各部室可建
立轮流值班制度，
对卫生不合格者扣除值班科室1分。
5：积极参加公司举办的各种活动。对公司举办的各种活动（如
文艺演出、联欢会、
体育比赛、知识竞赛、爱心捐助、扶贫等活动）各部室要积极配
合并认真准备，全员积
极参与，文艺演出必须保证最少一个节目。不按规定执行的扣1
分。
6：各部室人员无迟到早退现象。早7：50上班，晚5点下班。
部室人员迟到、早退
者一人一次扣1分。
7：在办公区内严禁大声喧哗、打闹，不准讲脏话，不准拨打
私人长途电话。在工作
时间不准吃零食，禁止用电脑听歌上网聊天，禁止做与工作无关
的事情。
违反上述规定的每一项者扣除1分。
8：禁止在工作时间无故窜科室，干私活、喝酒、打扑克、看
报纸等。
违反上述规定的每项扣1分。
9：准时参加公司召开的会议，提前十分钟进入会场，自带笔
记本，做好记录。
违反上述规定的扣1分。
10：男员工禁止留长发，胡须，纹身，女员工不准梳披肩发，
不准化浓妆，各种饰品
佩带得体。违反上述规定扣1分。
三：公司将成立专门的检查小组，每月至少大型检查一次，并在
每天进行不定时检查。
对在当月中分数最高的部室颁发流动红旗并对所在部室人员给
予物质奖励，对于当月分
数在最后的部门将连续打扫一楼大厅的卫生一周。同时近期公司
将实行月记分制，作为
年终考核及奖金发放的主要依据，对于分数在最后的部门每人将
扣掉一分。此项评比还
将作为年终评先进集体或个人的主要依据之一。
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