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2024护士掌握所在层级、层级职责

N0级护士（试用期）工作职责

1.在护士长和上级护士指导下按护理分级要求，协助完成病区护理工

作。

2.参与患者病情观察与记录，能够进行基本的健康宣教活动。

3.协助做好病人及病区的管理工作。

4.严格按照护理部、科室的培训计划，自觉、按时、主动接受培训、

考核，参与护理部、科室举办的护理业务学习。

N1级护士（成长期）工作职责

1.要求独立完成三级、二级患者的护理，在上级护士指导下，完成一

级及危重病人的护理。

2.在护士长、上级护士指导下完成所分管病人的各项护理工作。

3.按照护理工作流程、标准、技术规范完成各项基础护理和部分专科

护理工作。

4.按要求完成病情观察及记录，进行健康教育活动。

5.参与危重症病人抢救配合，熟悉使用各种抢救器材和药品。

6.参与病人及病区的管理工作。

7.协助指导转科护士、进修护士及新入职护士。

8.严格按照护理部、科室的培训考核要求，自觉、按时、主动接受培

训、考核，参与护理部、科室举办的护理业务学习。

N2级护士（熟练期）工作职责

1.要求能独立完成三级、二级和一级患者的护理，协助、指导N1级

护士完成一级患者的护理，在上级护士的指导下完成危重病人的护理。

2.在护士长监督管理下完成所分管病人的各项护理工作。

3.熟练完成各项基础护理和专科护理工作。

4.精通各种抢救器材和药品的使用，参与急重症病人抢救。

5.按要求完成分管病人的病情观察与记录，并对患者进行系统全面的

健康宣教。

6.参与护理会诊、护理查房工作。

7.参与临床教学工作，协助指导转科护士、进修护士，独立指导新入

职护士。

8.参与病区护理管理工作。

9.严格按照护理部、科室的培训计划，自觉、按时、主动接受培训考

核，参与护理部、科室举办的护理业务学习。

N3级护士（骨干期）工作职责

1.要求独立完成三级、二级、一级及危重病人的护理，并协助、指导

N1、N2级护士完成危重及疑难病人的护理。

2.参与相应专业护理工作小组的工作，并履行相应的职责。

3.在护士长领导下和上级护士指导下，负责分管病人的护理工作，保

证分管病人的护理质量。

4.运用护理程序开展工作，带领下级护士对分管病人进行评估、制定

计划、组织实施，并评估实施效果。

5.及时记录、检查、修改下级护士的护理记录。

6.协助护士长做好科室持续质量监控。

7.参与临床教学工作，承担下级护士的临床教学任务，独立指导转科

护士、进修护士，帮助N2级护士带教新入职。

8.严格按照护理部、科室的培训计划，自觉、按时、主动接受培训、

考核，参与护理部、科室举办的护理业务学习。

N4级护士（护理专家）工作职责

1.要求独立完成一级及危重、疑难病人的护理，并协助、指导N2、

N3级护士完成危重及疑难病人的护理，具有丰富的专科护理经验。

2.主管相应专业护理工作小组工作，并履行相应的职责。

3.在护士长领导下，负责分管病人的护理工作，保证分管病人的护理

质量。

4.主持、组织、指导本专科领域的全面业务技术工作。

5.组织制定本专科各项护理工作标准、护理质量评价标准等。

6.参加危重症病例讨论，分析病人的护理问题，针对护理问题制定护

理计划。

7.组织院内会诊，带头实施循证研究护理实践，解决疑难问题。

8.掌握本专科发展的前沿动态，积极组织本专科的学术活动。

工作标准

各层级护理人员胜任本层级工作职责，临床各项日常工作质量达到护理制

度规定的标准,并不断提高。