2024年师德师风工作计划 .pdfVIP

2024年师德师风工作计划

引言：

师德师风是教师职业的灵魂，是教育事业的发展保障。作为

一名教师，要始终保持良好的师德，树立正确的师风，不断提升

自身素质和能力，为学生的全面发展和社会的进步做出积极贡

献。本工作计划旨在明确2024年师德师风工作的目标、任务和措

施，为营造良好的教育环境提供具体指导。

一、总体目标

培养具有高尚师德、优秀师风的教师队伍，构建和谐、积极

向上的教育氛围，提高学校整体教育质量。

二、具体任务

1.高度重视师德师风建设，加强组织领导。成立师德师风建

设工作领导小组，制定明确工作规划和责任分工，加强对师德师

风建设的宣传和培训。

2.完善师德师风考核评价机制。建立科学、公正、客观的师

德师风考核评价体系，将师德师风建设纳入教师绩效考核体系，

激励教师积极向上、追求卓越。

3.强化校园文化建设，营造浓厚教育氛围。加强对师生的思

想教育，开展各类主题教育活动，增强师生的个人修养和道德观

念。

第1页共4页

4.注重教师职业道德规范的培养。制定教师职业道德规范，

严守社会伦理和职业道德底线，倡导高尚职业道德，严禁任何形

式的违法违纪行为。

5.加强教师师德、师风培训。组织教师参加岗前培训和在职

培训，提升教师的专业素养和教育理念，引导教师正确履行职

责。

6.建立健全监督管理机制。加强对教师的日常管理，建立相

应纪律和考核制度，严格落实教师工作责任制，及时发现和纠正

问题。

三、实施措施

1.加强宣传引导。开展师德师风宣传活动，通过校报、校

网、微信公众号等平台宣传典型事迹和先进经验，引导广大教师

树立良好榜样。

2.组织教师培训。聘请专家学者进行师德师风培训，组织教

师参观学习先进的教育机构，开展教研活动，提高教师的专业素

养和教育教学能力。

3.加强评价监督。建立起教师师德师风考核评价机制，定期

组织对教师进行评估和测评，及时发现问题，并跟进整改，确保

教师的师德师风始终符合要求。

4.建设良好师生关系。倡导师生互信、和谐相处，教师要注

重与学生的信任关系，及时与家长沟通交流，共同关注学生的成

长和发展。

第2页共4页

5.加强师德师风研究。组织教师参与师德师风研究项目，开

展师德师风案例分析和经验交流，形成一批可借鉴的师德师风建

设成果。

6.加强师德师风工作宣传。通过组织师德师风评选活动，表

彰先进个人和集体，激励广大教师树立良好的师德师风意识。

四、工作保障

1.落实经费投入。为师德师风工作提供必要的经费支持，保

障工作顺利开展。

2.加强领导保障。校领导要高度重视师德师风建设工作，亲

自参与，并指导落实各项工作任务。

3.健全制度机制。完善相关制度机制，明确责任分工，建立

长效机制，为师德师风建设提供有力支持。

4.加强与外界合作。积极开展校际合作，借鉴其他学校的先

进经验，拓宽教师的视野，促进共同进步。

五、工作效果评估

定期组织对师德师风工作进行评估和总结，总结工作中的经

验和不足，修正不足之处，进一步完善师德师风建设工作，并根

据评估结果对教师进行奖惩和激励。

结语：

通过本工作计划的实施，相信能够进一步提高教师的师德师

风水平，树立起良好的师道形象，为学生提供更加优质的教育服

务，推动学校整体教育质量的提升。希望全体教师能够共同努

第3页共4页

力，积极参与师德师风建设，共同营造和谐、积极向上的教育环

境，为学生和社会做出积极贡献。

第4页共4页