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培训需求问卷调查

引言

培训是组织中提升员工能力和知识水平的重要手段之一。为了更好地满足员工的学习需求，我们希望通过这份培训需求问卷，了解员工对于培训的需求和期望，进而制定有效的培训计划。

请您花费几分钟时间填写本问卷，我们将根据您的反馈来安排有针对性的培训内容。

培训需求问卷调查

您目前所在的部门是什么？请填写部门名称：

您的职位是什么？请填写职位名称：

您从事当前职位的时间是多久了？请填写具体年数或月数：

您希望通过培训获得哪些方面的提升？请在下面的选项中选择全部适用的项：

[]专业知识和技能

[]沟通和协作能力

[]领导和管理能力

[]创新和问题解决能力

[]团队合作和团队建设

[]其他（请具体说明）：

您对于培训形式有何要求？请在下面的选项中选择适用的项：

[]线下培训

[]在线培训

[]自主学习

[]其他（请具体说明）：

您认为哪些培训方式对您来说最有效？请在下面的选项中选择全部适用的项：

[]课堂讲授

[]小组讨论

[]实地考察

[]视频教学

[]其他（请具体说明）：

您希望每次培训的时长是多久？请填写具体的时间长度（小时）：

您希望培训的频率是多久一次？请填写具体的时间长度（天、周或月）：

您认为目前组织所提供的培训内容是否满足您的学习需求？请在下面的选项中选择：

[]完全满足

[]比较满足

[]一般满足

[]不满足

[]其他（请具体说明）：

您对于未来的培训计划有何期望和建议？请具体说明：

结语

感谢您花时间填写本次培训需求问卷调查。您的反馈将帮助我们更好地了解员工的培训需求，以提供更加有效的培训计划。如果您还有任何其他意见或建议，请在下面的空白处填写，我们将非常重视您的意见。