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拖欠工资调解协议书

甲方：____________（用人单位名称）

法定代表人：____________

地址：____________

联系方式：____________

乙方：____________（员工姓名）

身份证号：__________________

地址：____________

联系方式：____________

根据《劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿的基础上，经过友好协商，针对拖欠工资问题达成如下协议，以确保双方的合法权益，特制定本调解协议书。

第一条协议目的

为妥善解决甲方拖欠乙方工资的问题，明确双方的权利与责任，确保乙方的合法权益得到保障，特签订本协议。

第二条拖欠工资情况

1.拖欠工资金额：乙方应得工资为人民币____________元，甲方尚未支付的部分为人民币____________元。

2.拖欠时间：自____________年____________月____________日至____________年____________月____________日。

第三条付款方式

1.甲方承诺在本协议签订之日起____________个工作日内，将拖欠的工资____________元支付给乙方。

2.付款方式：通过银行转账至乙方指定账户，账户信息如下：

-开户银行：____________

-账户名称：____________

-账户号码：____________

第四条甲方责任

1.甲方应在协议规定的时间内，按照约定的方式支付乙方拖欠的工资。

2.若甲方未能按时支付工资，需支付乙方未支付工资金额的____________%作为违约金。

第五条乙方责任

1.乙方承诺在收到拖欠工资后，不再对甲方就该拖欠工资问题提出任何诉讼或仲裁。

2.乙方应提供准确的银行账户信息，确保甲方能够顺利支付工资。

第六条保密条款

双方承诺，未经对方书面同意，不得向第三方披露本协议的内容及有关信息，除非法律法规另有规定。

第七条违约责任

1.若甲方未按约定支付拖欠工资，乙方有权要求甲方支付违约金，并保留进一步追索的权利。

2.若乙方未能提供准确的银行账户信息，导致甲方无法支付工资，乙方需承担相应责任。

第八条争议解决

1.若双方在履行本协议过程中发生争议，应通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第九条协议的生效

本协议自双方签字盖章之日起生效，具有法律效力。

第十条其他事项

1.本协议未尽事宜，由双方另行协商解决，协商达成的补充协议，与本协议具有同等法律效力。

2.本协议一式两份，甲乙双方各持一份。

甲方：__________________（签字）

乙方：__________________（签字）

日期：__________________

附录：相关法律法规

1.《劳动合同法》第六十条：用人单位应当按照劳动合同约定支付劳动者的工资，及时支付工资。

2.《民法典》第五百八十六条：债务人应当按照约定履行债务，逾期不履行的，债权人可以要求支付违约金。

以上为拖欠工资调解协议书的详细内容，双方应当认真阅读并遵守协议条款，确保各自的合法权益得到保障。