（工作计划）绵阳师范学院~学年上半学期文艺部工作计划.pdfVIP

绵阳师范学院校团委文艺部

2011-2012学年度

上半学期

学

期

计

划

校团委文艺部

2011年10月17日

校团委文艺部2011-2012学年度

上半学期工作计划

时间于指缝间流逝，如东逝的滔滔江水。当我们仍于彳亍，花开了，

春红再谢，谢了再开。悠悠时光，慢慢地于精彩中沉淀。又是壹个新

的学期，青春于这里起航，文艺部也迎来了新的挑战和机遇。

回顾过去，当岁月染指天涯，霞光飘满了天际时，我们因曾经

于文艺部中壹起快乐过而幸福；当活动终于告壹段落，干渴的眼眶流

下感动的泪花，我们因曾经于文艺部中壹起努力过而无怨。展望未来，

夏虫将为我们歌唱，我们会是最耀眼的文艺部；涪江将为我们澄澈，

我们会是最激情的的文艺部；校园会为我们喝彩，我们将是最优秀的

文艺部。

本学期，文艺部将紧紧围绕“稳中求进，开拓进取”的精神，

以壹种积极认真的工作作风，团结奋发的工作精神，完善文艺部的组

织体系和运行机制，提高本部门成员的综合素质和工作能力，积极响

应学校号召，根据学期工作计划，积极开展工作，狠抓落实，争取于

本学期有较高的突破。

特汇报工作计划如下：

壹、纳新计划

1、招新时间：9月21日-22日

2、招新地点：3教108

3、招新要求：

（1）有高度的责任心和集体荣誉感。勤奋踏实、能吃苦、有耐心。

有端正的工作态度。具有壹定的创新和交际能力，且有信心处理好

工作和学习的关系可参和面试。

（2）符合上述条件的新生需填写资料，初试及复试通过者方可加入

本部门。

（3）招新结束后，由宣传部贴出海报通知全校同学。如无异议，公

告壹星期以后成为本部干事。本部门干事试用期为三个月。若于此

试用期期间有因故意或重大过失引起错误，造成严重后果的，应予

不予录用。

二、例会计划

1、文艺部会定期召开会议，每周壹次，时间定于每周二中午12：

30。地点：三教110。（除特殊情况，有通知外，例会将照常召开）

例会内容主要为总结上阶段的工作，落实计划安排，布置下阶段工

作，每次例会及大型会议，应对会议精神和内容做好记录，且备案。

2、各院系部长及校文艺部所有成员不能无故迟到、早退或缺席，未

能出席会议者需事先向部长和副部长请假，如遇特殊情况未能事先

请假，事后必须说明原因。

3、开会时实行民主集中制，全体参加会议成员，均有发言权，能够

提出对部门发展有利的建议和好的想法以及创新的思路。

4、严肃会场纪律，开会时不得做和会议无关的事情，尊重他人的发

言。提高会议效率，少说空话多办实事。

三、部门内部管理计划

1、文艺部采用部长负责制。部长、副部长对校团委负责，院级文艺

部长及干事对正副部长负责。

2、正副部长负责统筹规划部内的各项工作和活动。所有成员应对学

校的学生工作负责，认清岗位，加强工作，壹切以“服务同学”为

基准，不得存于官僚主义。

3、部门将积极高效、保质保量，按时完成上级交给的任务。不推诿，

不拖拉，不敷衍塞责，不推卸责任。

4、文艺部开展的各项活动，要于继承以往优点的基础上，积极进取，

勇于创新，把活动搞得有特色、有品牌。开展活动时，如需帮助，

将和本校校团委其它部门通力合作，所有成员应积极服从负责人的

安排，协调配合其工作。

5、配合各部门搞好各项文娱活动。加强文艺部和学校各类社团的交

流。协助其他部门开展工作，共同完成校团委的各项任务。

6、加强和部门干事交流，营造团结壹致的工作氛围，有利于各项工

作的顺利开展。于工作中不断发现部门自身问题，总结经验,以实事

求是的、积极向上的工作态度面对新问题迎接新挑战。

四、上届遗留问题处理措施

于上壹届部长的带领下，文艺部取得了骄人的成绩。但于成功的

背