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最新协商辞退赔偿协议书范文

甲方（用人单位）：_____________________

地址：_______________________________

电话：_______________________________

法定代表人：_________________________

乙方（员工）：________________________

身份证号码：_______________________

地址：_______________________________

电话：_______________________________

鉴于甲乙双方于____年__月__日签订了《劳动合同》，现因_______________________________________________________________________________________________，双方经友好协商，就乙方的辞退及赔偿事宜达成如下协议：

第一条辞退事宜

1.1甲方同意于____年__月__日辞退乙方。

1.2乙方同意于上述日期终止与甲方的劳动关系，并不再向甲方提供任何劳动服务。

第二条赔偿条款

2.1甲方同意支付乙方经济补偿金人民币（大写）：______________________元整（￥__________元）。

2.2甲方同意支付乙方的赔偿金包括但不限于以下项目：

2.2.1未支付的工资；

2.2.2未休年假补偿；

2.2.3社会保险及住房公积金的补缴；

2.2.4其他依法应支付的补偿。

2.3上述赔偿金应在本协议签订之日起____个工作日内一次性支付给乙方。

第三条保密条款

3.1乙方同意对在甲方工作期间所知悉的甲方商业秘密、技术秘密及其他保密信息予以保密，不得泄露给任何第三方。

3.2保密期限为自本协议签订之日起____年。

第四条其他约定

4.1乙方确认，自本协议签订之日起，双方不存在任何未了结的劳动争议。

4.2乙方同意放弃基于劳动合同关系对甲方提出的任何其他请求或诉讼权利。

4.3甲方应确保乙方在辞退过程中的尊严和权益不受侵犯。

第五条违约责任

5.1如甲方未按本协议约定支付赔偿金，每逾期一日，应向乙方支付未支付金额千分之五的违约金。

5.2如乙方违反保密条款，应向甲方支付违约金人民币（大写）：______________________元整（￥__________元）。

第六条争议解决

6.1因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。

6.2如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第七条协议的生效

7.1本协议自双方签字盖章之日起生效。

7.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：_____________________

法定代表人（签字）：_________________

日期：____年__月__日

乙方（签字）：_____________________

日期：____年__月__日