IT行业劳动合同范本.docx

IT行业劳动合同范本

合同目录

第一章总则

1.1合同签订主体

1.2合同效力

1.3合同的解释权

第二章工作内容

2.1工作职责

2.2工作地点

2.3工作时间

第三章劳动报酬

3.1工资待遇

3.2奖金制度

3.3社会保障

第四章试用期

4.1试用期限

4.2试用期工资

4.3试用期内的工作表现

第五章劳动合同的解除和终止

5.1双方解除合同的条件

5.2经济补偿

5.3合同终止的情形

第六章保密协议

6.1保密内容

6.2保密期限

6.3违约责任

第七章知识产权

7.1职务作品

7.2专利权

7.3商标权

第八章劳动争议的解决

8.1协商解决

8.2调解程序

8.3仲裁申请

第九章法律责任与争议处理

9.1违约责任

9.2侵权责任

9.3争议解决方式

第十章附则

10.1合同的变更

10.2合同的解除

10.3合同的终止

第十一章合同的生效、修改和解除

11.1合同的生效条件

11.2合同的修改

11.3合同的解除

第十二章其他约定

12.1培训事项

12.2社会保险和福利

12.3劳动保护

第十三章双方签字

13.1甲方签字

13.2乙方签字

第十四章附件

14.1附件一：职位说明书

14.2附件二：保密协议的具体内容

14.3附件三：其他相关文件

合同编号_________

第一章总则

1.1合同签订主体

1.1.1甲方（用人单位）：_________

1.1.2乙方（劳动者）：_________

1.2合同效力

1.2.1本合同自双方签字盖章之日起生效

1.2.2本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力

1.3合同的解释权

1.3.1本合同的解释权归甲乙双方共同所有

第二章工作内容

2.1工作职责

2.1.1乙方按照甲方的工作需要，担任_________职位，具体职责如下：

2.1.1.1第一项职责：_________

2.1.1.2第二项职责：_________

2.1.1.3第三项职责：_________

2.2工作地点

2.2.1乙方的工作地点为：_________

2.3工作时间

2.3.1乙方的每日工作时间为：_________

2.3.2乙方的休息日和法定节假日按照国家和地方的有关规定执行

第三章劳动报酬

3.1工资待遇

3.1.1乙方的月工资为：_________元

3.1.2乙方的工资构成包括：基本工资、绩效奖金等

3.2奖金制度

3.2.1乙方的奖金根据工作绩效和公司业绩等因素进行考核

3.3社会保障

3.3.1甲方按照国家和地方的有关规定为乙方缴纳社会保险

第四章试用期

4.1试用期限

4.1.1本合同的试用期为：_________个月

4.2试用期工资

4.2.1乙方在试用期的工资为：_________元

4.3试用期内的工作表现

4.3.1乙方在试用期内的工作表现将作为甲方评估乙方是否符合岗位要求的依据

第五章劳动合同的解除和终止

5.1双方解除合同的条件

5.1.1在合同期内，任何一方均有权提出解除合同的要求

5.1.2乙方提前解除合同需提前：_________天向甲方提出书面申请

5.2经济补偿

5.2.1甲方根据乙方的工作年限和工资水平，向乙方支付经济补偿

5.3合同终止的情形

5.3.1合同期满，双方未续签

5.3.2乙方因个人原因离职

5.3.3甲方因客观原因解除合同

第六章保密协议

6.1保密内容

6.1.1乙方需对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密

6.2保密期限

6.2.1乙方的保密义务自合同签订之日起生效，至合同终止后：_________年

6.3违约责任

6.3.1乙方违反保密义务，甲方有权要求乙方承担违约责任

第八章知识产权

8.1职务作品

8.1.1乙方在职期间所创作的职务作品，其知识产权归甲方所有

8.2专利权

8.2.1乙方在职期间所申请的专利，其所有权归甲方所有

8.3商标权

8.3.1乙方在职期间所涉及的商标权归甲方所有

第九章劳动争议的解决

9.1协商解决

9.1.1双方应通过友好协商，解决合同履行过程中的争议

9.2调解程序

9.2.1如协商不成，可向所在地的劳动争议调解委员会申请调解

9.3仲裁申请

9.3.1如调解不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起仲裁申请

第十章法律责任与争议处理

10.1违约责任

10.1.1双方违反合同规定，应承担相应的违约责任

10.2侵权责任

10.2.1双方侵害对方合法权益，应承担相应的侵权责任

10.3争议解决方式

10.