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雇佣形式与期限

合同书

甲方：（雇主姓名/单位名称）

乙方：（雇员姓名/个人身份证号码或企业注册资料）

鉴于甲方需要进行招聘雇佣，并与乙方达成一致意见，达成雇佣合作协议，特通过以下条款达成一致：

第一条雇佣形式

1.甲方将乙方作为雇员，以正式员工的雇佣形式，并依法为乙方办理相应的社会保险和福利待遇。

2.甲方需提供相应的工作岗位、职责描述和具体薪酬待遇给乙方，并按约定的薪酬时间和方式支付工资。

第二条雇佣期限

1.乙方与甲方签订的雇佣合同期限为（具体期限），自（起始日期）至（终止日期）。

2.若雇佣期限届满后，乙方与甲方双方均无异议，可继续续签，但需另行签订书面协议。

第三条工作内容和职责

1.乙方承诺按照甲方的要求和安排，履行其所聘岗位的工作职责。

2.甲方有权根据工作需要，合理修改或调整乙方的工作内容和职责，并及时通知乙方。

第四条薪酬待遇

1.乙方的薪酬待遇将按照甲方的规定进行，并按约定时间和方式支付。

2.除薪酬外，根据工作表现和公司政策，乙方可能享有相应的奖金和津贴待遇。

第五条保密义务

1.乙方承诺在雇佣期间和解除合同后，保守甲方的商业秘密和机密信息，不得泄露给任何第三方。

2.乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。

第六条违约责任

1.若乙方未履行雇佣合同约定的职责和义务，甲方有权终止合同并追究乙方的违约责任。

2.若甲方未按合同约定支付薪酬或履行相应权利义务，乙方有权终止合同或要求甲方承担相应的违约责任。

第七条合同解除

1.本合同履行期满或解除后，双方应主动进行结算和交接工作，并签署解除合同的书面协议。

2.若解除合同双方存在争议的，可协商解决，若协商无果，则按照法律规定处理。

第八条合同生效

1.本合同经甲、乙双方签字盖章后生效，并具有法律效力。

2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有相同的法律效力。

甲方签名盖章：乙方签名盖章：

日期：日期：