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住宿劳动合同6篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

地址：________________________________

法定代表人：________________________

联系电话：____________________________

乙方（员工）：________________________

住址：________________________________

身份证号码：________________________

联系电话：____________________________

鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳动并住宿事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容与地点

1.乙方在甲方从事的工种为：_______________________________________。

2.工作地点：___________________________________________________。

三、工作时间、休假及薪资待遇

1.工作时间：按照甲方的规定执行。

2.休假：按照国家法定休假制度执行。

3.薪资：基本工资____元/月，具体薪资及福利待遇按照甲方规定执行。

四、住宿条件及管理

1.甲方为乙方提供宿舍，宿舍条件符合国家规定。

2.乙方应遵守甲方的住宿管理规定，不得私自更换宿舍，如有违反，按甲方规定处理。

五、双方权益与义务

1.甲方的权益与义务：

（1）按照合同约定支付乙方工资；

（2）为乙方提供符合国家规定的劳动条件和住宿条件；

（3）对乙方进行安全教育和培训；

（4）制定并告知乙方住宿管理规定。

2.乙方的权益与义务：

（1）按照合同约定向甲方提供劳动；

（2）遵守甲方的各项规章制度，服从管理；

（3）遵守甲方的住宿管理规定；

（4）保守甲方的商业秘密和机密信息。

六、违约责任

1.甲乙双方任何一方违反合同约定，应承担违约责任，并按照合同约定支付违约金。

2.乙方在合同期限内擅自离职，甲方有权追究其违约责任。

七、合同解除与终止

1.合同期限届满，合同自然终止。

2.甲乙双方协商一致，可以解除合同。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的。

八、其他事项

1.本合同未尽事宜，按照国家法律法规和甲方的相关规定执行。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________

法定代表人（签字）：__________________签字日期：____年__月__日签字日期：____年__月__日

篇2

甲方（用人单位）：____________________

地址：____________________________________

法定代表人/负责人：____________________

联系电话：____________________

乙方（员工）：____________________

住址：____________________________________

身份证号码：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为确立双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，经友好协商，达成以下住宿劳动合同协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方指定的住宿地点从事住宿服务及相关工作。

2.乙方的工