医院聘用劳动合同协议书(分享)7篇.docxVIP

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医院聘用劳动合同协议书(分享)7篇

篇1

甲方(聘用单位名称):________________医院

地址:_______________________________

法定代表人或主要负责人:___________________________

联系电话:___________________________

乙方(受聘人员姓名):___________________________

性别:________________民族:________________

出生年月:________________年______月______日

专业或职称:________________教育背景:________________

身份证号码:_____________________________________

联系电话:_____________________________

家庭地址:_____________________________________

户口所在地地址:_____________________________________

邮政编码:_____________________________

紧急联系人及联系方式:_____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经过协商一致,就甲方聘用乙方从事医疗岗位服务工作一事达成如下协议,共同遵照执行。

一、聘用期限与聘用岗位及岗位职责

(一)聘用期限

本协议的聘用期限为XX年,自______年______月______日起至______年______月______日止。期满前双方决定是否续签本协议。如需续签的,在同等条件下甲方优先考虑乙方续聘。聘用期内如甲方另有约定的相关考核周期需以书面的形式向乙方出具相应的任务考核指标以及明确任务的截止期限,并向乙方提交相关的证明文件,具体周期协议按医院员工考核标准及公司任务签订制度等相关制度履行协议考核事宜。同时本合同到期或延期双方协议未完成应当先予以终结当前阶段履行的目标时限;期间无有效告知的原则上对目标时间适当予以延期本方可参照延长期履职的权利;需获同意予以适延工作周期的应按前述流程确认且附列相应顺延说明手续材料并得到双方的确认;前述任何明示工作性质的更新需经过甲乙双方充分沟通且应以书面约定形式予以确认并作为本协议的附件作为本协议的补充协议与本协议具有同等法律效力。乙方应按照甲方安排的工作周期履行岗位职责和完成工作任务目标。乙方应服从甲方的工作安排及临时性任务安排,如因工作需要调整工作岗位的,乙方应服从安排。

(二)聘用岗位及岗位职责要求

岗位名称:____________(科室)医师岗位。乙方须具备相关医师资质条件及资格证书。根据甲方的安排和要求从事相应科室临床医疗、教学、科研等工作,并参与甲方安排的各类学术活动及培训等事务。乙方应严格遵守甲方的规章制度和岗位职责要求,认真履行工作职责和完成工作任务目标。乙方应遵守职业道德规范,遵守医德医风规范,爱护患者权益,遵守医疗操作规范等职业行为规范。

(三)劳动纪律及保密条款乙方的考勤依据国家和省医疗卫生部门的医疗流程及管理要求进行奖惩落实等工作完成的管理内容和管理记录的管理和施行相关制度;乙方在甲方工作期间应严格遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律,服从甲方的管理安排和调度;甲方有权对乙方依法依规执行相关的奖罚制度和处分等措施。(此内容仅提供基础格式说明如未尽具体细节约定的可参考补充约定细化的制式条文做补签的相关流程为宜);严禁利用职务之便为自己谋取利益,有损公共职业道德和社会声誉等不良言行均应按照涉及的政策法规和行业规章制度严格执行并按照法规要求和实际责任进行相应的处理手段(注可提前预注免责通知书即对本岗位的不可知因素的已知明示预留本合同的提前表述增加防御侵权事由可供甲乙商定并在前后签订的相应内容为本约定的参照依序签订事前已具备的合格签名保证事项的告知书等)。乙方应严格遵守保密义务,不得泄露甲方机密信息和其他不宜公开的信息。(具体内容详见保密条款)。

二、工作时间与薪酬待遇

篇2

甲方(聘用单位名称):XXXX医院

地址:[XXXXX]

法定代表人:[XXXXX]

联系电话:[XXXXX]

乙方(受聘人员姓名):[XXXXX]

性别:[XXXXX]

身份证号码:[XXXXX]

联系电话:[XXXXX

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