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成都市劳动合同范本(2020版)

ChengduLaborContractModel

(合同范本)

姓名：____________________

单位：____________________

日期：____________________

编号：YW-HT-036668

合同书|CONTRACT

劳动合同

成都市劳动合同范本(2020版)

说明：以下合同书内容主要作用是：约束合同双方（即甲乙双方）的履行责

任，同时也为日后双方的分歧，提供有力的文字性依据，可用于电子存档或

打印使用（使用时请看清是否适合您使用）。

甲方（用人单位）名称：

法定代表人：

乙方（劳动者）姓名：

身份证号码：

联系电话：

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法

规、规章的规定，在平等自愿，协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同

遵守本合同所列条款。

一、劳动合同类型及期限

劳动合同类型及期限按下列第________项确定。

（一）固定期限：自________年_____月_____日起至________年_____月_____

日止。

第2页

合同书|CONTRACT

劳动合同

（二）无固定期限：自________年_____月_____日起至法定的解除或终止合

同的条件出现时止。

（三）以完成一定工作为期限：自________年_____月_____日起至终止。

本合同约定试用期，试用期自________年_____月_____日起至________年

_____月_____日止。

二、工作内容、工作地点及要求

乙方同意根据甲方工作需要，接受甲方安排____________岗位（工种）工作。

工作地点：________________________。

三、工作时间和休息休假

甲方安排乙方执行______________工作制度（填“标准工时/综合计算工时/不

定时”中一项）。

执行标准工时工作制的，乙方每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十

小时。甲方由于工作需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超

过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长

工作时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。

经劳动保障行政部门批准执行综合计算工时工作制的，在综合计算周期内的

实际工作时间（法定节日除外）不应超过计算周期内的法定标准工作时间，超过

的部分按延长工作时间处理。对从事第三级以上（含三级）体力劳动强度工作的

员工，每日连续工作时间不得超过十一小时，每周至少休息一日。

经劳动保障行政部门批准，可以实行不定时工时制。

甲方安排乙方加班的，加班报酬按：延长工作时间，支付不低于工资的150%

的报酬;休息日加班工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的报酬;法

定休假日加班工作，支付不低于工资的300%的报酬。

第3页

合同书|CONTRACT

劳动合同

实行不定时工时制的