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2024年落实全面从严治党履职情况报告

近年来，在党委的坚强领导下，我单位深入贯彻落实全面从严治党的决策部署，紧紧围绕党的建设、思想政治工作、党风廉政建设等方面，切实履行全面从严治党主体责任。现将我单位落实全面从严治党履职情况报告如下：

一、开展的主要工作

（一）压实主体责任，构建党风廉政建设体系

在党委的统筹指导下，我单位严格落实党风廉政建设责任制，明确主体责任。通过召开党风廉政建设专题会议，制定年度工作方案，确保责任逐级压实。单位设立专门的廉政风险防控体系，重点针对高风险岗位，制定风险防控措施。过去一年，共召开了**次廉政专题会议，针对**项关键岗位进行了监督检查，进一步规范权力运行。针对部分干部的廉洁风险问题，采取了多样化的提醒和督查方式，如定期谈话和警示教育，过去一年共提醒谈话**人次。通过层层落实责任和加强监督，我单位有效夯实了党风廉政建设的基础，为全面从严治党工作提供了有力保障。

（二）强化思想教育，提升党员干部政治素养

我单位始终将思想政治教育作为全面从严治党的重要抓手，注重理论学习与实践相结合，提升党员干部的政治素养。党委中心组带头开展集中学习，每季度组织**次专题学习活动，围绕党史、廉洁自律和党的最新理论进行深入学习。此外，通过参观红色教育基地和观看警示教育片等方式，开展主题教育活动**次，参与人数超过**人次。所有党员干部都撰写学习心得并开展交流，提升思想认识。年度思想测评数据显示，**%以上的干部表现出较高的政治意识和理论水平，有效增强了理想信念，为履行岗位职责奠定了思想基础。

（三）深化作风建设，推动工作效能提升

作风建设是全面从严治党的重要组成部分，我单位通过加强作风纪律整治和日常管理，提升干部队伍的工作作风。全年共组织作风建设检查**次，发现并整改问题**个，涉及不作为、慢作为等问题，整改率达到**%。严格执行中央八项规定精神，全年接待费用同比下降**%，差旅费用下降**%，全面提升单位资源使用效率。通过简化内部审批流程，减少不必要的汇报和会议，将审批流程平均时长缩短了**%，工作效率显著提高。此外，通过员工满意度调查，有**%的员工对单位的作风建设和工作效率表示满意，为后续工作改进提供了有力支持。

（四）加强监督执纪，营造廉洁自律的氛围

监督执纪是全面从严治党的重要保障，我单位纪检部门定期开展专项检查，加强廉洁风险防控。全年共开展专项检查**次，发现问题线索**条，立案处理**起，并通过组织警示教育活动，加强干部队伍的廉洁意识。针对易发问题和关键岗位，开展廉政教育课程，受教育干部达**人次。此外，开通举报渠道，全年受理举报**件，逐一查实并反馈处理结果，确保监督执纪的公开、公平和有效性。通过各项监督措施的深入落实，党员干部的纪律观念显著提升，单位的清正廉洁氛围不断巩固，为各项工作健康发展提供了坚实的保障。

二、存在的问题

1.思想政治学习深度不足，部分党员的理论素养有待提高，学习成效尚未完全体现到实践中。2.作风建设仍存形式主义倾向，部分工作落实流于表面，缺乏持之以恒的监督力度。3.廉政风险防控体系还需完善，部分关键环节的监督机制仍存在薄弱点。

三、下步工作打算

（一）深化政治教育，强化党员理想信念根基

坚定不移将思想政治建设作为全面从严治党的根本任务，进一步提升党员干部的政治理论水平和党性修养。持续推动党的最新理论入脑入心，把党史学习教育常态化，确保理论学习从“学懂”向“悟透”转变。全面提升党员的政治觉悟，以高度的思想自觉引领行动自觉，使理想信念成为激励广大党员干部担当作为的强大动力。探索建设线上线下结合的学习平台，搭建全员参与、资源共享的理论学习机制，确保党员干部在任何环境下都能强化思想武装，为推动单位全面从严治党提供思想保障。

（二）强化作风建设，推动工作作风长效化

坚决贯彻中央关于作风建设的指示要求，抓住作风建设这一全面从严治党的重要“抓手”，推动作风建设向纵深发展。持续整治形式主义和官僚主义，确保各项决策部署落地见效。以高标准、严要求推动作风建设常态化，通过制度和机制创新，防止“四风”问题反弹回潮。建立长效机制，将作风建设成果内化为党员干部的自觉行动，推动形成勤政务实、廉洁高效的工作作风，进一步提高执行力和落实力，使作风建设成为单位高质量发展的重要基石。

（三）健全监督机制，筑牢廉洁从政防线

在全面从严治党向纵深推进的大背景下，健全监督执纪机制，确保权力在阳光下运行。加大对重点领域和关键环节的监督力度，强化日常监督和专项检查，不断优化廉政风险防控体系，杜绝廉洁隐患。