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个人就业违约协议书7篇
篇1
甲方(用人单位):___________________________
地址:___________________________
法定代表人:___________________________
联系方式:___________________________
乙方(劳动者):___________________________
住址:___________________________
联系方式:___________________________
鉴于甲、乙双方就乙方在甲方就业事宜已经达成一致意见,为明确双方的权利义务,防止日后发生纠纷,特制定本协议,以兹共同遵守。
一、协议目的
甲、乙双方明确本次就业协议的目的为确立双方雇佣关系,明确工作职责和权益,规定违约责任,以确保双方权益得到合法保护。
二、工作内容与地点
1.乙方应在甲方的指定岗位担任______职务,并按照规定完成工作任务。
2.工作地点为___________________________。
三、工作时间与薪酬
1.甲方按照国家规定安排乙方工作时间,确保乙方享有休息时间。
2.甲方按照公司薪酬制度向乙方支付工资,具体数额及支付方式详见附件。
四、保密义务
乙方在工作期间及离职后一定期限内,应对甲方的商业机密、技术秘密等保密信息予以保密,不得泄露或非法利用。
五、违约责任
1.若甲方违反本协议约定,未按时支付工资、提供必要的工作条件或违反劳动法规,乙方有权要求甲方纠正并支付相应赔偿。
2.若乙方违反本协议约定,擅自离职、违反保密义务或其他约定,甲方有权要求乙方承担违约责任,并支付因此造成的损失。
3.违约方应承担的违约责任包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。具体数额视违约情况而定。
六、协议解除与终止
1.本协议在双方协商一致或符合法定解除情形时方可解除。
2.协议期满,双方不再续签的,本协议自然终止。
七、争议解决
因本协议引起的任何争议,双方应首先友好协商解决;协商不成的,可提交劳动争议仲裁委员会仲裁或向人民法院起诉。
八、其他约定
篇2
甲方(用人单位):_________________________
地址:_________________________
法定代表人:_________________________
联系方式:_________________________
乙方(个人):_________________________
身份证号:_________________________
住址:_________________________
联系方式:_________________________
鉴于甲乙双方就乙方在甲方就业问题达成意向,为明确双方权益,防止违约行为,特订立本协议,以兹信守。
一、协议目的
甲乙双方为了明确就业过程中的权益和义务,约定试用期、岗位职责、薪酬待遇等事项,共同遵守本协议,以维护双方的合法权益。
二、就业条款
1.乙方应按照甲方要求,按时到岗,认真履行岗位职责,遵守甲方规章制度。
2.甲方应按照约定向乙方支付薪酬待遇,提供必要的工作条件。
3.双方约定试用期为______个月,自______年______月______日起至______年______月______日止。
4.试用期满后,双方可以根据实际情况决定是否签订正式劳动合同。
三、违约责任
1.若乙方在试用期内不符合甲方要求,甲方有权解除本协议,并不承担违约责任。
2.若乙方在试用期内擅自离职,未提前通知甲方或未履行工作职责,乙方应支付甲方违约金,并承担由此产生的损失。
3.若甲方未按约定支付薪酬待遇或提供必要的工作条件,乙方有权解除本协议,并要求甲方承担违约责任。
4.双方应严格遵守本协议约定的其他事项,若一方违约,应承担相应的法律责任。
四、争议解决
如双方在本协议的履行过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
五、其他约定
1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本协议自双方签字(盖章)之日起生效。
3.本协议未尽事宜,可由双方另行协商补充。
六、协议生效及时间
甲方(盖章):_________________________乙方(签字):_______
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