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新专车司机劳动劳务合同
合同目录
第一章:合同总则
1.1合同目的
1.2合同性质
1.3合同的法律适用
第二章:合同双方
2.1雇主信息
2.2司机信息
2.3双方的权利与义务
第三章:工作内容与要求
3.1工作职责
3.2工作标准
3.3工作地点与时间
第四章:劳务报酬与支付
4.1报酬构成
4.2支付方式与周期
4.3报酬调整机制
第五章:社会保险与福利
5.1社会保险的缴纳
5.2福利待遇
5.3工伤与医疗保险
第六章:工作纪律与考核
6.1工作纪律
6.2考核标准
6.3考核结果的应用
第七章:合同的变更、续签与解除
7.1合同变更的条件与程序
7.2合同续签的条件
7.3合同解除的条件与程序
第八章:违约责任
8.1违约的定义
8.2违约责任的承担
8.3赔偿的范围与方式
第九章:争议解决
9.1争议解决方式
9.2争议解决机构
9.3法律适用
第十章:合同的生效、终止与续签
10.1合同的生效条件
10.2合同的终止条件
10.3合同的续签程序
第十一章:签字栏
11.1雇主签字
11.2司机签字
11.3签订时间
11.4签订地点
第十二章:其他约定
12.1通知与送达
12.2保密条款
12.3不可抗力及其他
第十三章:附件
13.1司机驾驶证复印件
13.2雇主营业执照复印件
13.3其他相关附件
以上为新专车司机劳动劳务合同目录。
合同编号:_______
第一章:合同总则
1.1合同目的
本合同旨在明确雇主与司机之间的权利、义务和责任,确保劳动关系的合法性、稳定性。
1.2合同性质
本合同为劳动劳务合同,司机作为雇主的劳务提供者,按照合同约定提供专车驾驶服务。
1.3合同的法律适用
本合同的订立、解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。
第二章:合同双方
2.1雇主信息
雇主名称:,注册地址:,法定代表人:______。
2.2司机信息
司机姓名:,身份证号码:,联系方式:______。
2.3双方的权利与义务
2.3.1雇主的权利与义务
雇主应按时支付司机劳务报酬,提供必要的工作条件。
2.3.2司机的权利与义务
司机应遵守工作纪律,保证服务质量,完成雇主指派的任务。
第三章:工作内容与要求
3.1工作职责
司机应负责专车的日常驾驶、维护和清洁工作。
3.2工作标准
司机应按照雇主制定的服务标准提供安全、准时的驾驶服务。
3.3工作地点与时间
3.3.1工作地点
司机的工作地点为雇主指定的区域或路线。
3.3.2工作时间
司机的工作时间应根据雇主的安排,遵守国家规定的工时制度。
第四章:劳务报酬与支付
4.1报酬构成
司机的劳务报酬由基本工资和业绩提成两部分组成。
4.2支付方式与周期
报酬按月支付,每月的______日为支付日。
4.3报酬调整机制
根据司机的工作表现和市场情况,雇主有权调整报酬。
第五章:社会保险与福利
5.1社会保险的缴纳
雇主应依法为司机缴纳社会保险。
5.2福利待遇
司机享有雇主提供的福利待遇,包括但不限于______。
5.3工伤与医疗保险
司机在工作期间受伤或患病,享有相应的工伤和医疗保险待遇。
第六章:工作纪律与考核
6.1工作纪律
司机应遵守雇主制定的工作纪律和规章制度。
6.2考核标准
司机的工作表现将根据服务质量、客户评价等指标进行考核。
6.3考核结果的应用
考核结果将作为报酬调整、奖励或处罚的依据。
第七章:合同的变更、续签与解除
7.1合同变更的条件与程序
合同一经签订,未经双方协商一致,不得擅自变更。
7.2合同续签的条件
合同期满前,双方可协商续签新合同。
7.3合同解除的条件与程序
一方违反合同约定,另一方有权解除合同,并按照约定程序进行。
以上为新专车司机劳动劳务合同前半部分内容,具体条款需根据实际情况进行详细制定。
第八章:违约责任
8.1违约的定义
任何一方未履行或未完全履行合同义务,视为违约。
8.2违约责任的承担
违约方应承担违约责任,并赔偿守约方因此遭受的损失。
8.3赔偿的范围与方式
赔偿范围应包括但不限于直接经济损失、合理的律师费用等。
第九章:争议解决
9.1争议解决方式
双方因履行合同发生争议,应首先通过协商解决。
9.2争议解决机构
协商不成时,可提交至______仲裁委员会进行仲裁。
9.3法律适用
本合同的订立、解释、变更、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。
第十章:合同的生效、终止与续签
10.1合同的生效条件
本合同自双方签字盖章之日起生效。
10.2合同的终止条件
合同在双方履行完毕各自义务后自然终止,或一方提出终止并经双
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