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解除劳动合同协议书
甲方(解除方):______________
乙方(被解除方):______________
鉴于:
1.甲方与乙方之间存在劳动合同关系,合同编号为______________,合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.甲方根据实际情况,决定与乙方解除劳动合同。
经甲乙双方协商,特订立本解除劳动合同协议书,共同遵照执行:
一、劳动合同解除
1.甲方决定与乙方解除劳动合同,解除日期为____年__月__日。
2.乙方同意甲方的解除决定,并愿意接受解除劳动合同的安排。
二、解除原因
1.甲方应说明与乙方解除劳动合同的具体原因,包括但不限于:______________。
2.乙方应确认解除劳动合同的原因,并同意解除合同。
三、经济补偿
1.甲乙双方协商确定乙方因解除劳动合同应获得的经济补偿为人民币____元整(大写:____________________元整)。
2.甲方应在签订本协议之日起____个工作日内,支付给乙方经济补偿金。
四、社会保险和福利
1.甲乙双方应依法办理社会保险和福利的转移或结算手续,确保乙方的合法权益得到保障。
2.甲方应负责办理相关手续,并支付乙方应享有的社会保险和福利待遇。
五、保密协议
1.乙方同意在解除劳动合同后,继续遵守甲方的保密协议,保守甲方商业秘密和机密信息。
2.乙方同意在解除劳动合同后的一定期限内,不得泄露甲方的商业秘密和机密信息。
六、违约责任
1.甲乙双方应严格按照本协议约定的条款履行各自的责任,如一方违反本协议,应承担相应的违约责任。
七、争议解决
1.凡因本协议引起的或与本协议有关的一切争议,甲乙双方应友好协商解决。
2.若协商不成,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他条款
1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本协议的修改和补充,应由甲乙双方共同协商达成,并以书面形式添加为本协议的一部分。
甲方(签字/盖章):________________
乙方(签字/盖章):________________
签订日期:________________
解除劳动合同协议书(二)
甲方(用人单位):________________
乙方(员工):________________
鉴于甲方与乙方之间的劳动合同有效期至____年__月__日,双方经协商一致,决定解除双方的劳动合同,甲乙双方达成如下协议:
一、劳动合同解除
1.甲乙双方同意,自本协议签署之日起,双方的劳动合同即行解除。
2.解除劳动合同的原因是:________________(请具体说明,如双方协商一致、合同到期等)。
二、经济补偿
1.甲方同意向乙方支付经济补偿,补偿金额为人民币_________元(大写:_________元整)。
2.经济补偿的支付方式为:一次性支付给乙方。
三、社会保险和福利
1.甲方应依法为乙方办理社会保险及福利的转移手续。
2.乙方应配合甲方完成相关手续,并按照甲方的要求提供必要的信息。
四、离职手续
1.乙方应在收到解除劳动合同通知后,按照甲方的要求办理离职手续。
2.乙方应归还所有与工作相关的资料、证件和工具。
五、保密协议
1.乙方同意在离职后继续遵守甲方的保密协议,不得泄露甲方的商业秘密和机密信息。
2.乙方同意在离职后的一定期限内,不得在与甲方有竞争关系的公司或从事与甲方业务相同的工作。
六、争议解决
1.甲乙双方在履行本协议过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
2.如协商不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。
七、协议的生效和终止
1.本协议自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。
2.本协议的终止不得影响甲乙双方在其他事项上的权利和义务。
八、其他约定
1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本协议的修改和补充,应由甲乙双方共同协商达成一致,并以书面形式签订。
甲方(用人单位):________________
乙方(员工):________________
日期:________________
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