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解除劳动合同证明书通用版样本6篇
篇1
甲方:[公司名称](以下简称甲方)
地址:[公司地址]
法定代表人:[公司法人姓名]
乙方:[员工姓名](以下简称乙方)
身份证号码:[员工身份证号码]
住址:[员工住址]
联系电话:[员工联系电话]
鉴于甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同,现因以下原因,经双方协商一致,决定解除劳动合同:
一、解除劳动合同的背景和原因
鉴于公司业务的调整和转型需要,以及乙方个人职业发展的需求,双方经过友好协商,同意提前终止原劳动合同,并对解除劳动合同的相关事宜达成一致意见。具体的解除原因包括但不限于以下方面:[列举具体原因]。在此同时,甲乙双方并无任何劳动争议和纠纷。
二、解除劳动合同的日期和程序
甲乙双方确认,自本协议签署之日起,原劳动合同正式解除。乙方应当按照甲方的规定和要求办理离职手续,包括但不限于工作交接、物品归还、财务结算等。乙方应在XXXX年XX月XX日前完成上述离职手续。甲方将按照公司规定为乙方办理社会保险和住房公积金等相关手续。
三、双方的权利和义务
1.甲方的权利和义务:甲方应当按照国家法律法规和劳动合同约定支付乙方的工资和相关福利待遇,为乙方办理社会保险和住房公积金等相关手续,并出具解除劳动合同的证明。同时,甲方有权要求乙方按照公司规定办理离职手续,保护公司的合法权益。
2.乙方的权利和义务:乙方应当按照甲方要求办理离职手续,按时交接工作,确保公司业务的正常进行。同时,乙方有权按照国家法律法规和公司规定领取应得的工资和相关福利待遇。乙方在离职后应当遵守甲方的保密规定和相关法律法规,不得泄露公司商业秘密和其他机密信息。
四、保密义务和竞业限制
乙方在离职后应当继续履行对公司的保密义务,不得泄露公司的商业秘密和其他机密信息。同时,乙方在离职后的一定期限内(一般为XX年),不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的职业活动。具体期限和范围由双方协商确定。
五、违约责任和解决争议的方式
甲乙双方应当严格遵守本协议约定,如一方违反协议约定,应当承担相应的违约责任。如双方在履行本协议过程中发生争议,应当首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解或者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
六、其他事项
本协议未尽事宜,由双方协商解决。本协议一式两份,甲乙双方各执一份。本协议自双方签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):[公司合同专用章]
法定代表人(签字):[公司法人手写签名]
日期:XXXX年XX月XX日
乙方(签字):[员工手写签名]
日期:XXXX年XX月XX日
篇2
甲方(用人单位):____________________公司
地址:____________________________________
联系方式:____________________________
法定代表人(负责人):_____________________
乙方(员工):_____________________
性别:____________________
身份证号:____________________________________
住址:____________________________________
联系方式:____________________________
鉴于以下原因,甲、乙双方经协商一致,同意解除劳动合同关系。根据相关法律法规和双方签署的劳动合同,特此共同发表解除劳动合同证明书,以兹证明。
一、解除劳动合同的双方意愿
甲、乙双方在平等、自愿的基础上,经友好协商,同意解除双方之间的劳动合同关系。双方均已清楚了解并接受由此产生的相关后果。
二、解除劳动合同的日期及原因
1.解除劳动合同的日期:______年___月___日。
2.解除劳动合同的原因:____________________________________。
三、双方的权利和义务
1.甲方应按时支付乙方工资及相关福利待遇至解除劳动合同之日,并按照国家法律法规办理社会保险和住房公积金等相关手续。
2.乙方应按时办理工作交接手续,确保甲方工作的正常进行。
3.双方共同遵守保密义务,不得泄露涉及双方商业秘密的信息。
4.乙方应归还甲方所有的财物,包括但不限于办公设备、资料、公司证件等。
四、解除劳动合同的补偿与赔偿
1.因甲方原因解除劳动合同的,甲方应按照国家和
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