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司机聘用的劳动合同5篇

篇1

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘司机）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方为甲方驾驶专职司机事宜达成如下协议：

一、劳动合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。期满后，若甲乙双方协商一致，可另行签订聘用合同。

二、工作内容和工作地点

乙方的工作岗位为驾驶专职司机，工作地点为甲方所在地及周边地区。乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，驾驶车辆并确保行车安全。

三、工作时间和休息休假

乙方的工作时间根据甲方的工作安排确定，原则上按照国家法定节假日和公司规定的休息日进行休息。甲方因工作需要安排加班的，应按照国家法律法规支付加班工资或安排补休。

四、薪酬待遇及支付方式

乙方的薪酬待遇按照甲方的薪酬制度执行，月薪为人民币____元整（含社保费用），甲方按照公司规定发放工资，并承担社保费用。乙方工资支付时间为每月的___日。加班工资根据实际加班情况按照国家法律法规及公司规定支付。

五、社会保险及福利待遇

甲方应按照国家和地方的社会保险政策为乙方缴纳社会保险费用。乙方享有国家规定的各项福利待遇及甲方规定的员工福利。

六、劳动纪律及考核

乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，遵守交通法规和安全操作规程。甲方有权对乙方进行绩效考核，并根据考核结果进行奖惩。乙方如有违反劳动纪律或规章制度的行为，甲方有权按照公司规定进行处理。

七、车辆保管与维护保养

乙方应妥善保管所驾驶车辆，保持车辆内外清洁。负责车辆的日常检查、保养及维修工作，确保车辆性能良好且安全行驶。如遇车辆故障或损坏，应及时报告并处理。如因乙方疏忽导致车辆损失或故障加重的，乙方应承担相应责任。

八、保密义务及竞业限制

乙方在工作期间及离职后应履行保密义务，不得泄露公司商业秘密及其他机密信息。离职后一定期限内（一般为两年），乙方不得在与甲方业务相关的其他公司从事相关工作。若违反保密义务及竞业限制约定，乙方应承担法律责任。

九、合同解除与终止

本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。甲方或乙方违反本合同约定的，对方有权解除合同。合同解除或终止时，乙方应按照甲方的要求办理离职手续并交还公司物品。

十、违约责任及纠纷解决方式

甲乙双方应遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任并赔偿对方损失。本合同履行过程中发生的劳动争议，双方应先协商解决；协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如对仲裁结果不满的，可向法院提起诉讼。

十一、其他约定事项

（在此添加其他需要约定的具体事项）__________________________________________________________。十二、附则

篇2

甲方（聘用单位）：___________________

单位性质：___________________

法定代表人：___________________

地址：___________________

乙方（受聘司机）：___________________

性别：___________________

民族：___________________

文化程度：___________________

出生年月：___________________

身份证号：___________________

住址：___________________联系方式：___________________

篇3

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘司机）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方为甲方驾驶车辆事宜达成以下协议：

一、劳动合同期限

第一条：本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。其中试用期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方同意根据甲方工作需要，担任司机岗位工作。乙方的工作地点为_______________。甲方有权