2024年建筑钢筋作业人员劳动协议版.docx

2024年建筑钢筋作业人员劳动协议版A版

本合同目录一览

1.合同主体及定义

2.合同期限

2.1合同开始日期

2.2合同结束日期

3.工作内容

3.1乙方的工作岗位

3.2乙方的工作地点

3.3乙方的工作时间

4.工资待遇

4.1乙方的月工资

4.2乙方的工作奖金

4.3乙方的加班工资

5.社会保险

5.1甲方为乙方缴纳社会保险

5.2乙方应提供的个人信息

6.劳动保护

6.1甲方应提供安全的工作环境

6.2甲方应提供必要的劳动保护用品

7.劳动纪律

7.1乙方的出勤要求

7.2乙方的请假制度

7.3乙方的考核制度

8.合同解除和终止

8.1甲方解除合同的条件

8.2乙方解除合同的条件

8.3合同终止的情形

9.违约责任

9.1甲方违反合同的责任

9.2乙方违反合同的责任

10.争议解决

10.1双方通过协商解决争议

10.2向劳动仲裁委员会申请仲裁

11.其他约定

11.1双方对合同的保密义务

11.2双方对合同的修改和补充

12.合同的生效、修改和解除

12.1合同的签订日期

12.2合同的生效条件

12.3合同的修改和解除条件

13.法律适用和争议解决

13.1本合同适用中华人民共和国法律

13.2合同争议的解决方式

14.双方签字盖章

14.1甲方签字（盖章）

14.2乙方签字

第一部分：合同如下：

第一条合同主体及定义

第二条合同期限

2.1合同开始日期：____年__月__日。

2.2合同结束日期：____年__月__日。

第三条工作内容

3.1乙方的工作岗位：建筑钢筋作业人员。

3.2乙方的工作地点：甲方工程项目现场。

3.3乙方的工作时间：按照甲方工程项目施工时间表执行，如需加班，按甲方规定支付加班工资。

第四条工资待遇

4.1乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。

4.2乙方的工作奖金按照甲方工程项目完成情况及乙方工作表现进行考核，具体办法详见甲方制定的奖金制度。

4.3乙方的加班工资按照《中华人民共和国劳动法》及甲方制定的加班工资支付规定执行。

第五条社会保险

5.1甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2乙方应提供的个人信息包括：身份证号码、户籍所在地、联系方式等，用于甲方办理社会保险手续。

第六条劳动保护

6.1甲方应提供安全的工作环境，确保乙方的人身安全。

6.2甲方应提供必要的劳动保护用品，包括安全帽、口罩、手套等，确保乙方在作业过程中的人身安全。

第七条劳动纪律

7.1乙方的出勤要求：按照甲方工程项目施工时间表准时到岗，如有特殊情况需提前向甲方请假。

7.2乙方的请假制度：乙方因病、家庭等原因需要请假时，应提前向甲方提交书面请假申请，经甲方批准后方可离岗。

7.3乙方的考核制度：乙方的工作表现将按照甲方制定的考核办法进行定期考核，考核结果作为乙方奖惩、晋升等方面的依据。

第八条合同解除和终止

8.1甲方解除合同的条件：

（1）乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除合同；

（2）乙方因故意或重大过失给甲方造成重大损失，甲方有权立即解除合同；

（3）乙方未经甲方同意，同时与其他用人单位建立劳动关系，严重影响甲方工作，甲方有权立即解除合同；

（4）乙方因患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，甲方有权解除合同；

（5）合同约定的其他解除条件。

8.2乙方解除合同的条件：

（1）甲方未按照合同约定支付工资、奖金、加班费等，乙方有权解除合同；

（2）甲方未按照合同约定提供劳动保护条件，乙方有权解除合同；

（3）甲方未按照合同约定提供工作岗位，乙方有权解除合同；

（4）甲方未按照合同约定支付社会保险，乙方有权解除合同；

（5）乙方因个人原因需要解除合同，应提前三十日书面通知甲方。

8.3合同终止的情形：

（1）合同期满，双方未续签；

（2）乙方达到法定退休年龄；

（3）乙方完全丧失劳动能力；

（4）乙方死亡；

（5）法律、法规规定的其他终止情形。

第九条违约责任

9.1甲方违反合同的责任：

（1）甲方未按照合同约定支付工资、奖金、加班费等，应支付乙方违约金，违约金为应付金额的20%；

（2）甲方未按照合同约定提供劳动保护条件，应支付乙方违约金，违约金为人民币5002000元；

（3）甲方未按照合同约定提供工作岗位，应支付乙方违约金，违约金为人民币5002000元；

（4）甲方未按照合同约定支付社会保险，应支付乙方违约金，违约金为人民币5002000元。

9.2乙方违反合同的责任：

（1）乙方未按照合同约定出勤，应支付甲方违约金，违约金为人民币5002000元；

（3）