就业协议书样本范文6篇.docx

就业协议书样本范文6篇

篇1

就业协议书

甲方（用人单位）：___________________

地址：___________________

联系方式：___________________

乙方（受聘方）：___________________

地址：___________________

联系方式：___________________

根据中华人民共和国有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上，就甲方聘用乙方事宜达成协议如下：

一、协议背景及目的

本协议旨在明确甲乙双方关于乙方在甲方就业的相关事宜，保障双方的合法权益，明确工作职责和待遇等，确保双方长期稳定的合作关系。

二、协议期限

本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。期满后，根据双方意愿，可协商续签。

三、工作内容及地点

乙方在甲方的工作内容为：___________________。工作地点为：___________________。甲方有权根据业务需要调整乙方的工作内容和工作地点。

四、工作时间与休息休假

乙方的工作时间按照甲方的规定执行，遵循国家法律法规规定的工时制度。乙方享有法定的休息日、节假日以及年假等休假权利。

五、薪资待遇及福利待遇

甲方根据乙方的工作岗位及表现，确定乙方的工资水平。乙方的薪资待遇为____元/月（或年）。甲方应按照约定时间支付工资，不得拖欠。此外，乙方有权享受国家规定的社会保险及相关福利待遇。

六、保密义务及竞业限制

乙方在工作期间及离职后一定期限内，应对甲方的商业机密、技术秘密等保密信息承担保密义务。乙方在离职后的竞业限制期内，不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似的工作。具体竞业限制期限为____年。违反上述义务者，应承担相应的法律责任。

七、培训与提高

甲方有权根据工作需要，安排乙方参加必要的培训。乙方应积极参与，提高自身素质和能力。培训费用由甲方承担。如因乙方原因未能完成培训，造成甲方损失，乙方应承担相应责任。

八、违约责任及赔偿损失

如甲乙双方任何一方违反本协议的任何条款，均应承担违约责任。违约方需向守约方支付违约金，并赔偿因其违约造成的实际损失。若乙方离职后违反保密义务或竞业限制条款，除支付违约金外，还应赔偿甲方由此产生的一切损失。

九、协议解除与终止的条件

本协议可在以下情况下解除或终止：

1.双方协商一致解除；

2.乙方有严重违规行为，甲方可单方面解除协议；

3.乙方因不可抗力因素导致无法继续工作；

4.其他符合法律法规规定的情形。

协议解除或终止时，双方应按照国家法律法规的规定处理相关事宜。

十、其他约定事项：_______________________________________。（具体条款视实际情况补充）

篇2

就业协议书

甲方（用人单位）：__________________________

地址：______________________________________

联系电话：____________________________

法定代表人或授权代表：_____________________

乙方（毕业生）：____________________________

性别：____________________________

专业：______________________________________

身份证号码：________________________________

联系电话：____________________________

家庭住址：__________________________________

电子邮箱地址：______________________________

紧急联系人及联系方式：________________________

根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国高等教育法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方就业事宜达成如下协议：

一、协议目的

甲乙双方本着诚信原则，明确就业过程中的权益和义务，旨在实现乙方的顺利就业及职业发展，同时确保甲方的人力资源需求得到满足。

二、工作内容与地点

（一）乙方在甲方从事的工作内容为：____________________________。乙方应履行工作职责，遵守公司规章制度。

（二）工作地点为：__