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母公司借用子公司人员劳动合同6篇
篇1
甲方(母公司):____________________公司
地址:________________________________
法定代表人:________________________
联系电话:____________________________
乙方(子公司):____________________公司
地址:________________________________
法定代表人:________________________
联系电话:____________________________
丙方(借用员工):__________________
住址:________________________________
身份证号码:____________________________
联系电话:____________________________
鉴于甲方需要借用乙方的人员,在平等、自愿的基础上,经甲、乙、丙三方协商一致,就甲方借用乙方人员的劳动合同事宜达成如下协议:
一、借用人员及期限
1.乙方同意将其员工丙方借调至甲方工作,并承诺丙方在借用期间与乙方不存在任何劳动关系。
2.借用期限为____年/月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容与地点
1.甲方借用丙方从事的岗位为__________________。
2.借用期间,甲方有权根据业务需要调整丙方的工作内容和工作地点。
三、薪酬福利
1.甲方按照其内部规定向丙方支付工资及福利待遇。
2.甲方承担丙方在借用期间的社保费用(包括养老、医疗、失业等社会保险及住房公积金),并由甲方代缴。
3.具体薪酬标准和支付方式按照甲方的薪酬制度执行。
四、管理与考核
1.甲方负责对丙方进行日常管理和考核,丙方需遵守甲方的规章制度。
2.乙方应协助甲方对丙方进行管理,确保丙方在借用期间能够胜任工作。
3.若丙方在借用期间表现优异,甲方有权在借用期满后继续留用。
五、保密义务与竞业限制
1.丙方在借用期间及结束后,应对在甲方获知的商业秘密和技术秘密承担保密义务。
2.丙方在借用期间及结束后的一定时间内(不超过____年),不得从事与甲方业务相竞争的工作。若有违反,需承担相应的法律责任。
六、违约责任
1.若甲、乙任何一方违反本合同约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。
2.若丙方违反本合同约定,甲方和乙方均有权要求其承担违约责任,并赔偿损失。
七、其他约定事项
1.本合同未尽事宜,由甲、乙、丙三方协商解决。
2.本合同一式三份,甲、乙、丙三方各执一份,具有同等法律效力。
3.本合同自三方签字(盖章)之日起生效,于约定借用期满后终止。如需要续借,三方应重新签订相关协议。
甲方(母公司):____________________(盖章)
法定代表人:________________________(签字)
乙方(子公司):____________________(盖章)
法定代表人:________________________(签字)
丙方(借用员工):__________________(签字)
日期:____年____月____日
---页脚---
篇2
合同编号:XXXXXX-GCYQLHT
甲方(母公司):______________________公司
地址:__________________________________
法定代表人:__________________________
联系方式:____________________________
乙方(子公司):______________________公司
地址:__________________________________
法定代表人:__________________________
联系方式:____________________________
丙方(员工):________________________
身份证号码:__________________________
地址:_________________________________
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