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自考《招聘管理》考试资料
第一章招聘管理导论
1、招聘管理的概念:
所谓招聘,狭义上是指当组出现人力资源(HR)需求后,借助
一定的渠道吸引或寻找具备任职资格或适合者,并采取科学适用
的方法从中甄选和确定合适的候选者予以聘用的工作过程。广义
的员工招聘包括招募、选拔、录用、评估等一系列管理活动。
招聘管理(RecruitmentManagement)就是对组所需的人力资
源展开招募、选拔、录用、评估等一系列活动
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