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养猪场饲养员雇佣合同6篇

篇1

甲方（养猪场）：____________________

乙方（饲养员）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本养猪场饲养员雇佣合同。

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期限为____年。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方指定的养猪场从事饲养工作。

2.乙方的工作职责包括猪的饲养、喂食、清洁、疫病防控等。

3.乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，完成甲方安排的工作任务。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：乙方应按照甲方的安排进行工作，确保养猪场的正常运转。

2.休息休假：乙方有权享受国家法定的休息日和节假日，具体安排按照甲方规定执行。

四、薪酬和福利待遇

1.薪酬：乙方的基本工资为____元/月，具体薪资根据甲方薪酬制度及乙方工作表现进行调整。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

3.乙方享受甲方规定的其他福利待遇。

五、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动环境，确保乙方在劳动过程中的安全与健康。

2.乙方应遵守甲方的安全卫生规定，按操作规范进行工作。

3.甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品。

六、劳动纪律和违约责任

1.甲乙双方应共同遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律，如有违反，甲方有权按照规章制度进行处理。

3.甲乙双方违反本合同约定的，应承担违约责任，并按照国家法律法规和本合同约定支付违约金。

七、合同的变更、解除和终止

1.本合同经甲乙双方协商一致，可以变更或解除。

2.甲乙双方应按照法律规定的条件和程序解除本合同。

3.本合同到期后，如需续签，双方应在本合同到期前一个月进行协商。

八、争议解决

本合同履行过程中发生劳动争议，甲乙双方应通过协商、调解解决。协商、调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（养猪场）：____________________（盖章）

乙方（饲养员）：____________________（签字）

日期：____年____月____日

篇2

甲方（养猪场）：__________________

乙方（饲养员）：__________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方雇佣乙方从事养猪场饲养工作事宜，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，为期___年。

二、工作内容及地点

1.乙方应在甲方指定的养猪场从事饲养工作，具体职责包括但不限于猪的喂养、清洁、疫病防控等。

2.乙方应按照甲方的要求，认真履行饲养职责，确保猪的健康生长。

三、工作时间及休息休假

1.乙方的工作时间应遵循甲方的规定，实行轮班制，确保养猪场的正常运转。

2.乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利，具体休假安排按照甲方规定执行。

四、薪酬及福利待遇

1.乙方的基本工资为每月____元，甲方根据乙方的工作表现及业绩进行绩效考核，并相应调整工资。

2.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险（包括养老、医疗、工伤、失业等）。

3.乙方享有甲方规定的其他福利待遇，具体以甲方内部规定为准。

五、劳动保护及安全卫生

1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，确保乙方在劳动过程中的安全与健康。

2.乙方应遵守甲方的安全卫生规定，按照操作规程进行工作，确保自身及他人安全。

六、合同变更、解除与终止

1.本合同经双方协商一致，可以变更、解除或终止。

2.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：

（1）严重违反甲方劳动纪律或规章制度的；

（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方有权解除合同：

（1）甲方未按本合同约定提