劳动合同通用版5篇.docx

劳动合同通用版5篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

地址：____________________________________

联系方式：_____________________________

乙方（员工）：_______________________

住址：____________________________________

联系方式：_____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下协议：

一、劳动合同期限

第一条本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。试用期为___个月，自____年___月___日至____年___月___日。

二、工作内容和工作地点

第二条甲方根据工作需要，安排乙方在___________岗位工作。乙方应服从甲方安排，按时、保质完成工作任务。甲方根据工作需要或合理调整乙方的工作岗位和工作内容。乙方应服从甲方的安排和调整。工作地点在_____________。甲方因工作需要安排加班时，乙方应积极服从并履行加班工作职责。乙方不得随意更换工作地点或工作岗位。如有特殊情况需要调整，需提前与甲方协商并征得甲方同意。否则视为违约行为，甲方有权按照公司规章制度进行处理。

三、工作时间和休息休假

篇2

甲方（用人单位）：____________________

地址：________________________________

联系方式：____________________________

乙方（员工）：_______________________

住址：________________________________

联系方式：____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下劳动合同：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日。

2.合同生效日期：____年__月__日。

3.合同结束日期：____年__月__日。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：______________________。

2.乙方的工作地点为：____________________________________________。

3.甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行以下工作时间制度：（如标准工时制/综合计算工时工作制/不定时工作制）。

2.乙方享有法定的休息休假权利。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应符合法律、法规的规定。

四、劳动报酬

1.乙方的工资分配形式为：（如计时工资/计件工资）。

2.乙方工资标准为：______________________。

3.甲方应以货币形式按月支付乙方工资。

4.甲方可以根据企业的经营状况和乙方的贡献调整乙方的工资。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.甲方应对乙方进行必要的劳动安全卫生教育和职业培训。

3.乙方在劳动过程中应遵守甲方的安全卫生操作规程。

六、社会保险和其他福利待遇

1.甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险。

2.乙方享受甲方规定的福利待遇。

3.甲方可以根据企业的经营状况和乙方的贡献调整乙方的福利待遇。

七、劳动合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同。

2.甲乙双方解除劳动合同，应符合法律、法规的规定。

3.劳动合同终止的情形，按照法律、法规的规定执行。

八、违约责任

1.甲乙双方应履行合同约定的义务，任何一方的违约行为均应承担相应的法律责任。

2.因违约造成对方损失的，违约方应赔偿对方相应的损失。

九、其他约定事项

1._______________________________________________________________。

篇3

甲方（用人单位）：____________________

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