2024版短期聘用合同范本.docx

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2024版短期聘用合同范本

甲方（聘用方）：_______________________

乙方（受聘方）：_______________________

签订日期：______年______月______日

签订地点：________________________________

鉴于甲方因工作需要，愿意聘用乙方为短期工作人员，乙方愿意接受甲方聘用，从事相关工作，甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，特订立本合同，以资共同遵守。

第一条合同期限

1.1本合同为短期聘用合同，合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

第二条工作内容

2.1乙方同意根据甲方工作安排，担任_______职位，从事_______工作。

2.2乙方的工作职责详见附件一。

第三条工作时间和地点

3.1乙方应按照甲方规定的工作时间在_______地点履行工作职责。

3.2甲方因工作需要，可调整乙方的工作时间和地点，但应提前通知乙方。

第四条薪酬待遇

4.1甲方按照以下方式向乙方支付薪酬：_______。

4.2乙方的薪酬标准为_______元/月（或按工作量计酬）。

第五条社会保险和福利

5.1甲方根据国家和地方的相关规定，为乙方缴纳_______。

5.2乙方享有甲方规定的_______等福利待遇。

第六条劳动保护和工作条件

6.1甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。

6.2甲方应告知乙方其工作过程中可能产生的职业危害及其后果，以及必要的防护措施。

第七条甲方的权利和义务

7.1甲方有权对乙方的工作进行监督、检查和评价。

7.2甲方应按时足额支付乙方薪酬，并提供合同约定的工作条件和劳动保护。

第八条乙方的权利和义务

8.1乙方有权获得合同约定的薪酬和待遇。

8.2乙方应遵守甲方的规章制度，认真履行工作职责，完成工作任务。

第九条合同的变更、续签和解除

9.1合同一经签订，未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更或解除合同。

9.2合同期满，双方可协商续签。如一方不同意续签，应提前_______天书面通知对方。

第十条违约责任

10.1如一方违反合同约定，需承担违约责任，并支付违约金或赔偿损失。

第十一条争议解决

11.1双方因履行合同发生争议，应先通过协商解决；协商不成时，可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或向人民法院提起诉讼。

第十二条其他约定

12.1本合同未尽事宜，双方可另行协商确定，并以书面形式作为本合同的补充。

甲方（盖章）：_______________________

授权代表签字：_______________________

乙方（签字）：_______________________

身份证号码：_______________________

（正文结束）

第十三条合同生效

13.1本合同自双方签字或盖章之日起生效。

第十四条附件

14.1本合同的附件是合同不可分割的一部分，与合同正文具有同等法律效力。

14.2附件包括但不限于：

附件一：乙方工作职责详细描述；

附件二：薪酬结构和支付时间表；

附件三：保密协议；

附件四：工作地点和工作时间的具体安排。

第十五条违约行为及认定

15.1违约行为包括但不限于：

甲方未按时支付乙方薪酬；

乙方未按约定完成工作任务；

乙方违反保密协议规定。

15.2违约行为的认定应基于合同条款、实际行为及相关证据，由守约方提出，并经双方协商或法律程序确认。

第十六条法律名词及解释

16.1本合同中的“劳动争议”指因履行劳动合同发生的争议。

16.2“保密协议”指双方为保护商业秘密和工作秘密而签订的协议。

第十七条执行中遇到的问题及解决办法

17.1在合同执行过程中，如遇到问题，双方应首先通过协商解决。

17.2如协商不成，可依法申请仲裁或提起诉讼。

第十八条所有应用场景

18.1本合同适用于各种短期工作聘用关系，包括但不限于临时工、季节工、兼职等。

附件一：乙方工作职责详细描述

工作职责：_______。

工作目标：_______。

附件二：薪酬结构和支付时间表

薪酬结构：_______。

支付时间：_______。

附件三：保密协议

保密信息：_______。

保密期限：_______。

附件四：工作地点和工作时间的具体安排

工作地点：_______。

工作时间：_______。

违约行为及认定细则

如甲方未按时支付薪酬，乙方有权要求甲方支付违约金。

如乙方未完成工作任务，甲方有权要求乙方支付违约金或赔偿损失。

法律名词解释

“劳动合同”指明确双方权利义务