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2024年公司薪酬规章制度

公司薪酬规章制度1

第一章总则

第一条目的

为了充分发挥员工的积极性和创造性，鼓员工长期地为公司的发展做出贡献，保证公司经

营目标的实现，本着“以人为本”和公平公正、科学合理的原则，按照国家有关劳动人事管理政

策和公司相关规章制度，根据公司经营理念和管理模式的实际情况，特制定本制度。

第二条指导思想

一、按照各尽所能，安劳分配的原则，坚持工资增长幅度与公司经济效益增长同步。

二、以员工岗位责任、

该用户很懒，什么也没介绍

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