劳务协议范文之四6篇.docx

劳务协议范文之四6篇

篇1

甲方（单位名称）：____________________（以下简称甲方）

乙方（个人姓名）：____________________（以下简称乙方）

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就甲方向乙方提供劳务事宜达成如下协议：

一、协议期限

本协议期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及地点

1.乙方在甲方的岗位担任________职务。

2.乙方的工作地点为____________________。

3.乙方的工作内容详见岗位说明书。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：乙方按照甲方的规定执行工作时间制度。

2.休息休假：乙方享有国家规定的休息休假权利。

四、劳务报酬

1.乙方的基本工资为人民币________元/月。

2.甲方根据企业经营效益、当地政府公布的工资指导线、工资指导价位等，以及自身经营状况、业绩和乙方岗位变动情况，调整乙方的工资水平。

3.甲方支付乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方承担，甲方负责代扣代缴。

4.甲方每月____日左右以转账或现金形式向乙方支付上月工资。甲方有权根据其生产经营状况及乙方的实际贡献等调整乙方的具体收入标准。

五、社会保险和福利

甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。乙方个人应承担的部分，由甲方在乙方的工资中扣除代缴。其他福利待遇按照甲方的相关规定执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。对从事有职业危害作业的劳动者，甲方应当定期进行健康检查。乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章操作。乙方因工作原因遭受事故伤害或患职业病时，甲方应负责及时救治并承担相应责任。

七、劳动纪律和规章制度

1.乙方必须遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的领导和管理。乙方如违反规章制度和劳动纪律的，甲方有权依据有关规定给予相应处罚。若乙方严重违反规章制度或劳动纪律的，甲方有权解除本协议并要求乙方赔偿相关损失。

篇2

甲方（单位）：_________________________（以下简称甲方）

乙方（个人）：_________________________（以下简称乙方）

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着公平、自愿、协商一致的原则，就乙方为甲方提供劳务事宜达成以下协议：

一、协议期限

本协议期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容及地点

1.乙方应按照甲方的要求从事____________岗位工作。

2.乙方的工作地点为_____________________________________。

三、工作时间及待遇

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2.乙方的基本工资为每月______元，具体薪资结构、发放时间及调整机制等由双方另行约定。

3.甲方根据乙方的工作表现及业绩，有权对乙方的薪资进行调整。

4.乙方享受与甲方员工同等的福利待遇，包括但不限于年终奖、节日福利等。

四、劳务费用支付

1.甲方按月支付乙方的劳务费用，支付日期为每月的______日。

2.乙方劳务费用的支付方式及数额按照甲方的规定执行。

3.如乙方提供劳务的内容涉及额外费用的，双方应另行签订补充协议，明确费用标准及支付方式。

五、保险及福利待遇

1.甲方应为乙方购买相应的商业保险，确保乙方在工作过程中的人身安全。

2.乙方享受甲方规定的各项福利待遇，包括但不限于带薪年假、带薪病假等。

六、保密义务及知识产权归属

1.乙方在为甲方提供劳务过程中接触到的商业机密、技术秘密等，应严格保密，不得泄露给第三方。

2.乙方在提供劳务过程中产生的知识产权归属甲方，乙方不得擅自使用或转让。

七、违约责任

1.如甲乙双方任何一方违反本协议的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

2.如乙方违反保密义务，甲方有权要求乙方承担因此产生的所有损失，并支付违约金。

八、协议的变更与解除

如甲乙双方需要变更或解除本协议，应协商一致，并书面签署变更或解除协议。任何一方未经对方同意，不得擅自变更或解除本协议。因不可抗力因素导致本协议无法继续履行的，双方均不承担违约责任。

篇3