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中医院中医人才培养计划及措施
为了提高中医从业人员的专业技术素质，加快骨干人才队
伍建设，以打造医德高尚、技能全面、素质优良的中医药人才
队伍为目标，XXX制定了以下人才培养计划：
1.积极组织中医人员参加各类中医学术活动，每年拟派出
30-40名中医人员参加短期理论研究班及学术交流会。
2.每年拟选派10名中医人员参加中医技能短期培训班，
提高他们的技能水平。
3.每年拟选派10名中医药人员到上级中医医院进修研究，
进一步提高他们的中医诊治水平。
4.做好中医住院医师规范化培训工作和“三基”训练工作，
通过中医住院医师规范化培训，提高中医初级人员的基本知识
和基本技能。
5.按照国家、省、市师承教育工作要求，做好师承教育工
作，通过师承教育，培养中医人才。
6.积极申报国家、省、市中医重点人才、优秀人才，通过
中医人才建设，提高中医医疗水平。
为了确保计划的有效实施，XXX还制定了以下措施：
1.每年制定中医药人员外出进修计划，并按计划及时安排
相关人员外进修。
2.做好信息交流工作，合理安排人员参加国家、省、市继
续教育项目研究。
3.做好中医临床住院医师的规范化培训工作，积极组织参
加全省进行的理论考试和临床操作技能考核。
4.各科室严格按照培训计划合理安排XXX业务工作，选
派人员外出参加培训。
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