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2024年员工安全生产责任书

为加强我公司综合安全管理，落实安全管理责任，强化各部门主

管的安全意识和法制责任观念，有效控制各类伤亡和其它重大事故，

预防或减少一般安全事故，保障公司生产经营顺利进行，公司各级层

人员签订以下安全目标管理责任书。

一、安全控制目标：

1、群伤、重伤、较大及重、特大安全事故(包括各种质量等其

它重大以上安全事故)为零。

2、无重大治安、刑事案件。

3、预防发生人员轻伤和其它一般安全事故。

4、财务资金安全、货物运输、业务风险为零。

5、现场违纪现象做到人见人管，形成一个群防群治，人人维护

的安全管理格局。

二、安全管理职责：

(一)、严格执行公司各种安全规章制度，并结合工厂实际，建立、

健全本部门具有可操作性的各种安全管理制度(包括巡检制度、各岗

位操作规程和物流管理程序);全面落实部门安全管理职责;组织好日

常安全生产，管理好辖区内的各种机械、电气设备和生产成品、物资;

做好安全综合检查，彻底整改隐患事故、各种消防器材设施须保持完

好状态;加强所属人员的思想、品质教育，注重作风和廉正建设;组织

制定本部门重特大事故应急救援预案，并组织重大事故应急救援演

练。

(二)、认真落实公司__年度安全工作计划书，结合部门的安全生

产特点，制订并落实部门年度安全工作计划，计划中有明确的安全工

作目标和重点，同时落实公司日常的安全管理要求。

(三)、建立、健全部门安全管理责任制度，实行“一岗双责制”，

公司、车间、班组、员工逐级签订安全目标管理责任书。采取有效措

施，切实加强日常综合安全检查、教育、规范和隐患整改，确保各种

生产成品的质量，把事故隐患消灭在萌芽状态。

(四)、加强重大危险源及重点区域的安全管理。车间周查、部

门月检时，须对重大危险源和

重点区域进行安全隐患排查，做到及时发现隐患和彻底整改，对

其实行登记、建档，并按公司有关制度要求及时控制处理，并上报公

司安全监督主管部门。

(五)、外出业务人员加强对人身及财产的安全;财务、贸易、储

运部门加强公司资金、财产、货物等物资流通领域的安全防护。

(六)、按照公司有关安全规章制度的要求，及时、准确地报告安

全事故，配合公司做好安全事故调查，并认真落实公司的处理意见和

整改要求，形成教育和整改记录。

三、安全奖惩

奖惩原则：依据谁主管谁负责的原则，层层落实。

(一)、人事行政部与安全主管人员实施日常安全监督管理，并

做好各种日常安全管理台帐，公司年终对各部门进行安全考核。

(二)、发生“安全控制目标”第1、___条和第___条损失重大的

安全事故，按照公司《员工奖惩管理规定》或依据政府安全主管部门

的处理意见对直接责任人、主要责任人和领导责任人实施处理，取消

评先资格，记入年终目标考核。

(三)、全面完成了“安全控制目标”，年终由公司进行通报表彰。

(四)、未发生“安全控制目标”第1、___条和第___条损失严重

的安全事故，以部门发生一般安全事故最低率和日常消防器材设施完

好率及安全隐患整改率的高低，作为部门评先的综合依据，被评为安

全先进部门的，公司通报表彰，并进行奖励。

(五)、执行安全问题一票否决制。对于隐患整改多次不及时、弄

虚作假、隐瞒事故的部门(包括车间或班组)，年终取消评先资格，对

其直接主管，根据公司有关规定，给予严肃处理。

主管责任人：安全目标责任人：

签字：签字：

日期：__年__月__日

2024年员工安全生产责任书（2）

尊敬的全体员工：

作为一家注重员工安全生产的企业，我们重视每一位员工的安全

意识和责任意识。为了确保员工的安全和健康，同时保障企业的生产

运营，我们特地制定了员工安全生产责任书。请全体员工认真阅读，

并签署您对以下内容的认可和承诺。

第一章总则

第一条为了贯彻国家法律法规和优化安全生产管理，确保员工

安全和企业的可持续发展，本责任书的目的是明确员工在安全生产方

面的责任和义务。

第二条本责任书适用于本企业所有员工，无论职位、岗位和级

别的高低，员工在组织活动中都应当严格遵守安全生产规定。