山西省建筑业劳动合同书5篇.docx

山西省建筑业劳动合同书5篇

篇1

#甲方（用人单位）：

单位名称：山西省建设集团有限公司

地址：山西省太原市杏花岭区建设北路123号

法定代表人：张三

联系电话：0351-1234567

#乙方（劳动者）：

姓名：李四

性别：男

年龄：30岁

学历：大学本科

专业：建筑设计

联系电话：#鉴于：

1.甲方是一家具有法人资格的建筑业企业，拥有完善的组织架构和先进的经营理念，致力于提供优质、高效的建筑服务。

2.乙方是具备建筑设计专业背景的劳动者，拥有扎实的专业知识和丰富的实践经验，具备在建筑行业工作的能力。

3.甲方与乙方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动达成如下协议。

#一、合同期限

1.试用期：自合同签订之日起，乙方需经过三个月的试用期。在试用期内，双方可协商解除合同。

2.正式期限：试用期满后，双方同意本合同自签订之日起生效，至完成本合同约定的工作内容且双方协商一致解除时止。

#二、工作内容和地点

1.工作内容：乙方同意在甲方从事建筑设计工作。具体职责包括但不限于：参与项目设计、编制设计方案、解决施工中的技术问题等。

2.工作地点：甲方的工作地点为山西省太原市杏花岭区建设北路123号。乙方同意在甲方的上述地点工作，并接受甲方的管理。

#三、工作时间和休息休假

1.工作时间：甲方执行标准工时制，每周工作五天，每天工作八小时。乙方需按照甲方的规定出勤，并按时完成工作任务。

2.休息休假：乙方享有国家法定休息日、年假及婚假等假期。具体假期安排按照甲方规定执行。

#四、劳动报酬和福利待遇

1.劳动报酬：乙方的工资由基本工资和绩效工资组成。基本工资为每月人民币壹万元整（￥10,000），绩效工资根据乙方的表现和业绩确定，具体数额按月结算并支付。

2.福利待遇：乙方享有与甲方正式职工相同的福利待遇，包括但不限于：五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金）、年终奖等。

#五、劳动保护和劳动纪律

1.劳动保护：甲方应按照国家有关规定为乙方提供劳动保护条件，保障乙方的身体健康和安全。

2.劳动纪律：乙方应遵守甲方的规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理，完成工作任务。

#六、合同变更、解除和终止

1.合同变更：双方协商一致，可以变更本合同的内容。变更合同应当采用书面形式，并自双方签字或盖章之日起生效。

2.合同解除：双方协商一致，可以解除本合同。乙方在试用期内提前三日通知甲方，可以解除劳动合同。除试用期内解除外，双方应提前三十日以书面形式通知对方解除劳动合同。因乙方原因造成甲方重大损失或严重违反甲方规章制度的，甲方可以随时解除劳动合同。

3.合同终止：本合同期满或双方协商一致解除后，本合同即行终止。

#七、违约责任

1.甲方违约：如果甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

2.乙方违约：如果乙方未按照本合同约定完成工作任务或违反甲方规章制度，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

#八、其他约定事项

1.保密义务：乙方应对在工作中获知的甲方商业机密和保密信息承担保密义务，不得泄露给任何第三方。

2.争议解决：双方因本合同发生争议时，应首先通过协商方式解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；仲裁不成的，可以向人民法院提起诉讼。

3.合同生效：本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。

篇2

甲方（用人单位）名称：XXXXXX有限公司

地址：XXXXXX

法定代表人（主要负责人）：XXXXXX

乙方（劳动者）姓名：XXXXXX

性别：XXXXXX

年龄：XXXXXX

身份证号码：XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，甲乙双方经平等自愿协商一致，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同双方当事人基本情况

第一条：甲方招用乙方为劳动者，从事建筑劳务工作，并安排在项目部门从事钢筋工工作。

第二条：劳动合同期限从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

第三条：甲方安排乙方的工