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照顾小孩家庭保姆聘用合同7篇

篇1

甲方（雇主）：________

乙方（保姆）：________

根据《中华人民共和国合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方照顾小孩家庭保姆事宜，达成如下协议：

一、服务内容

1.乙方同意为甲方提供照顾小孩的服务，服务内容包括但不限于以下内容：

（1）照顾孩子的生活起居，包括饮食、睡眠、洗漱等；

（2）陪伴孩子玩耍、阅读、学习等；

（3）协助家长进行家庭教育；

（4）其他家长需要的照顾服务。

2.服务时间：每周______天，每天______小时，具体服务时间根据甲方需要而定。

3.服务地点：甲方家庭。

二、报酬及支付方式

1.甲方同意支付乙方一定的报酬，具体数额根据服务内容和时间而定。

2.甲方应在每月的第一个工作日向乙方支付报酬，确保乙方的合法权益。

3.乙方在收到报酬后，应向甲方提供正式的发票或收据。

三、双方权利义务

1.甲方的权利义务：

（1）甲方有权要求乙方按照协议内容提供服务；

（2）甲方应尊重乙方的劳动成果，不得对乙方进行人身攻击或侮辱；

（3）甲方应提供必要的工作条件和生活环境，确保乙方的身体健康和人身安全；

（4）甲方不得要求乙方从事违法活动或违反社会公德的行为。

2.乙方的权利义务：

（1）乙方有权要求甲方按照协议内容支付报酬；

（2）乙方应尊重甲方的生活习惯和家庭成员，不得对甲方家庭进行破坏或捣乱；

（3）乙方应提供优质的服务，确保甲方小孩的身心健康和全面发展；

（4）乙方不得擅自离开工作岗位，如有特殊情况需要请假，应提前与甲方协商。

四、违约责任及赔偿标准

1.甲乙双方在协议履行过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。具体违约责任根据违约行为的不同，可包括赔偿损失、支付违约金等。

2.乙方在服务过程中，如因自身原因造成甲方小孩伤害或损失的，应承担相应的赔偿责任。具体赔偿标准根据损失程度而定。

五、协议解除及终止条件

1.甲乙双方在协议履行过程中，如因特殊原因需要解除协议，应提前协商并达成一致意见。协议解除后，双方应友好协商解决相关事宜。

2.协议终止条件包括以下几种情况：

（1）协议期满；

（2）双方协商一致解除协议；

（3）因不可抗力导致协议无法继续履行；

（4）其他约定终止条件出现。协议终止后，双方应按规定办理相关手续并友好协商解决相关事宜。

篇2

甲方（雇主）：_________

乙方（保姆）：_________

根据《中华人民共和国合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方照顾小孩事宜，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起生效，至_________年_________月_________日止，为期_________年。

二、工作内容和地点

1.乙方的工作内容主要包括：照顾甲方的小孩，确保小孩的安全和健康，提供舒适的生活环境。具体包括：喂养、洗漱、穿衣、陪玩、哄睡等日常照顾工作。

2.工作地点为甲方的住所：_________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周_________天，每天工作_________小时。具体工作时间由甲方安排。

2.乙方享有法定节假日和寒暑假的休息权利。如遇特殊情况需加班，需提前征得甲方同意。

四、工资待遇和支付方式

1.乙方的工资待遇为每月_________元，寒暑假期间工资待遇为每月_________元。

2.甲方应在每月的第一个工作日向乙方支付工资，不得以任何理由拖欠或克扣。

五、保险和福利待遇

1.甲方应为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。具体缴纳比例和方式由双方协商确定。

2.乙方在甲方工作期间，甲方应为其提供一个安全、舒适的工作环境，并提供相应的福利待遇，如提供午餐、晚餐等。

六、合同变更和解除

1.双方如需变更合同内容，应协商一致，签订书面变更协议。

2.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：

（1）严重违反甲方规章制度的；

（2）失职、渎职或工作不负责的；

（3）患有疾病无法继续从事工作的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方有权解除合同：