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教师青年座谈会发言稿【6篇】

教师青年座谈会发言稿篇一

尊敬的各位领导、各位教师：

大家好，十分荣幸能够在那里和大家应对面的交流，梳理自我的

一些想法。今日围绕我们青年教师座谈会的主题，我主要谈四个问题。

第一个是我入校以来工作的体会：__年大学刚毕业，我就来到我

院工作。3年的时间匆匆而逝。从我自身来讲，这3年来变化还是很

大的。初到学校时，怀揣着梦想与满腔的活力，总免不了有很多不切

实际的想法，恨不得学校一下子就能发生翻天覆地的巨变。有时候就

有点眼高手低、怨天尤人。到了此刻，我觉得自我的内心已逐渐趋于

沉静和安然。认识到很多问题是长久积累的复杂的矛盾，不是一朝一

夕就能够改变的，仅有更好的与学院相融合，不断的改变自我，以一

个进取的心态，从自我做起，学院的明天才会更好。三年来，我们的

学院也跟我一样经历了很多变化和成长。尤其是本学期开学大会上，

听了各位领导的讲话，大家都备受鼓舞，这和各位领导的正确引领以

及各位同事的辛勤努力是分不开的。这些可喜的收获和变化让我们看

到了期望，也是大家前进的动力。我想日后，我们青年教师也会继续

做好自我的本职工作，为学院的发展尽心、尽责、尽力。

第二个问题是关于青年教师如何尽快成长为骨干教师：我想成为

一名骨干教师绝对不是一件容易的事情，这是一个不断修炼的过程，

不仅仅需要长期扎实的实践、顽强自觉的学习、联系实际的思考、充

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满个性的创新，更需要多元的知识结构，以及一些外部环境的作用等。

可是不能因为难就止步不前，我们青年教师要坚持进取心。只要我们

保有对教育事业的真心、对本职工作的热情、对学生的爱。同时能够

在平时的教学工作中加强学习、加强实践、加强积累、加强反思。终

有一日我们能够成长、提高，成为一名学科骨干。当然，在我们成长

的过程中，我们会有很多的疑惑、迷茫。所以也必须有学院的帮忙、

栽培和支持。我自我的感受就是，比如我做项目，因为没有做过，我

没有任何的经验，科研水平也很低。多亏有马院长、焦教师及我们系

教师许多次不厌其烦的指导和提议，我才能一点点的前行。期望我们

广大青年教师能够多去尝试、多问、多学。并肩携手，一齐努力继续

前行，争取早日成长为学科骨干，也期望学院多多帮忙和支持。

第三个问题是关于学院如何创造条件，促进青年教师全面成长：

我的提议是，期望学院能够有组织、有计划、有步骤的为青年教师创

造更多的培训、学习、实践锻炼的机会。逐渐把青年教师培养成为学

院师资队伍的中坚力量。因为学科的不一样，有的教师常有外出学习、

培训的机会，而有的学科的任课教师则很少有这样的机会。期望学院

能够帮忙主动联系、进取争取。以促进青年教师的成长。同时在学历

深造方面，也期望学院能够争取机会，为学院的青年教师创造条件，

帮忙青年教师的全面发展。

第四个问题是对于教辅、行政部门工作作风、提高服务质量的提

议：行政部门在教师的日常教学工作中接触的并不多，而教学辅助工

作的许多具体任务，其实也是靠我们广大青年教师来执行的。当然有

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许多做的好的地方、也有很多不足。我的提议是，学院应当进一步优

化管理制度、明确岗位职职责务、建立健全相应的考核激励机制，调

动广大教职员工的进取性，从而进一步提高服务质量。最终还想提议

一下，此刻大家都坐班了，提议学院组织活动，丰富教职员工的学校

文化生活。比如成立教工合唱团、舞蹈队、排球队等团队。既能够让

教师们发挥所长、又能够愉悦身心、还能够凝聚团队精神，那真真是

极好的！

青年座谈会教师发言稿篇二

尊敬的学院领导、各位老师：

大家下午好！

很荣幸作为青年教师代表发言，在这里和大家互相交流。同时感

谢学院领导对青年教师的关心和重视。

我自20__年12月进入学院至今近两年时间，在学院和系部领导

地关怀下，在同事的热心帮助下和自身的刻苦努力下，我取得了一些

成绩，工作能力有了一定提高。同时，在这近两年时间里，我也看到

了学院的发展与变化。

学院为我们青年教师搭建了一个广阔的发展平台，为提高青年教

师的工作能力，制定了一系列的政策，但我个人认为其中还有不足：

青年教师表达个人意见和想法的渠道相对较少。

通过在学院工作的这段时间，通过与身边的青年教师交流过程中，

发现许多同事对学院的发展都有许多很好的建设性的建议，但是表达