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公司股份分红奖励协议[修订]5篇
篇1
本协议由以下双方于XXXX年XX月XX日签订:
甲方:XXX公司
地址:XXXX
法定代表人:XXXX
乙方:XXX员工
地址:XXXX
身份证号码:XXXX
鉴于乙方在甲方公司表现优异,为激励乙方继续为公司发展做出贡献,甲方拟对乙方进行股份分红奖励。现双方在平等自愿的基础上,经友好协商,达成如下协议:
一、股份分红奖励内容
甲方根据乙方的岗位、工作表现以及公司的经营状况,决定对乙方进行股份分红奖励。乙方所获股份分红奖励的具体数额将根据乙方的年度考核结果以及公司的利润情况确定。
二、股份分红奖励的支付方式
1.乙方所获股份分红奖励将根据公司年度利润以及乙方的考核结果,在每个会计年度结束后的一个月内支付给乙方。
2.乙方所获股份分红奖励将以现金形式支付,由甲方直接汇入乙方的指定银行账户。
三、股份分红奖励的使用限制
1.乙方所获股份分红奖励必须用于合法用途,不得用于非法活动或违反法律法规的行为。
2.乙方在使用股份分红奖励时,应遵守公司的财务制度和相关规定,不得擅自挪用或占用公司资金。
3.乙方如需将股份分红奖励用于投资或经营活动,应事先向甲方报备,并确保相关活动的合法性和合规性。
四、协议的生效和终止
1.本协议自双方签字或盖章之日起生效,有效期为一年。协议期满后,如双方同意续签,可另行协商签订新的协议。
2.在协议有效期内,如乙方出现严重违反公司规章制度或涉嫌违法犯罪的行为,甲方有权单方终止本协议,并有权追回已支付的股份分红奖励。
3.在协议有效期内,如乙方因故离职或被解除劳动合同,本协议将自动终止,甲方有权收回未支付的股份分红奖励。
五、争议解决
1.因履行本协议所发生的争议,双方应友好协商解决。协商不成的,任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。
2.在争议解决过程中,双方应继续履行本协议中未发生争议的部分条款。
六、其他事项
1.本协议未尽事宜,可由双方另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。
2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。
3.本协议自双方签字或盖章之日起生效,有效期为一年。协议期满后,如双方同意续签,可另行协商签订新的协议。甲方有权根据公司的经营状况和乙方的表现情况,对乙方的股份分红奖励进行调整。调整后的股份分红奖励数额将在每个会计年度结束后的一个月内支付给乙方。双方在履行本协议过程中,应严格遵守法律法规和公司的规章制度,确保双方的合法权益得到保障。
篇2
本协议由以下双方于XXXX年XX月XX日签订:
甲方:[公司名称]
地址:[公司地址]
法定代表人:[法人姓名]
乙方:[员工姓名]
地址:[员工地址]
鉴于甲方对乙方的卓越贡献和公司经营发展的需要,根据《中华人民共和国公司法》等相关法律法规,双方本着自愿、公平、诚信的原则,经友好协商,达成如下股份分红奖励协议:
一、分红奖励
1.甲方根据乙方的岗位性质和业务表现,决定向乙方提供股份分红奖励。乙方所获分红的数额将根据其年度业绩、对公司贡献以及岗位等级等因素确定。具体分红方案将在每年度结束后,由甲方根据年度财务状况和公司政策制定,并书面通知乙方。
2.乙方在获得分红奖励时,应缴纳相应的个人所得税,税款由甲方代扣代缴。
二、股份持有与权益
1.甲方同意乙方持有公司一定比例的股份,具体比例和股份数量将根据乙方的岗位、薪资以及公司政策等因素确定。乙方所持股份将作为其分红奖励的一部分。
2.乙方作为股东,将享有股东权益,包括但不限于参与公司决策、参与公司利润分配、参与公司增资扩股等。具体权益将根据乙方所持股份的比例确定。
3.乙方所持股份的转让、继承等事宜,将遵循《中华人民共和国公司法》及相关法律法规的规定,并需得到甲方的书面同意。
三、协议期限与终止
1.本协议自双方签字或盖章之日起生效,有效期为XX年。协议期满后,如双方同意续签,可协商签订新的股份分红奖励协议。
2.在协议有效期内,如乙方违反公司规定、涉嫌违法违纪或不能胜任工作岗位等,甲方有权提前终止本协议。
3.协议终止后,乙方应配合甲方完成股份的清算和转让事宜,具体事宜将根据《中华人民共和国公司法》及相关法律法规的规定处理。
四、争议解决
1.双方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。
2.在争议解
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