技能竞赛活动方案真题15篇 .pdfVIP

技能竞赛活动方案

技能竞赛活动方案通用15篇

为保证事情或工作高起点、高质量、高水平开展，我们需要提前

开始方案制定工作，方案是解决一个问题或者一项工程，一个课题的

详细过程。那么制定方案需要注意哪些问题呢？下面是小编帮大家整

理的技能竞赛活动方案，欢迎阅读与收藏。

技能竞赛活动方案1

一、竞赛目的

根据xxx电厂《20xx年度职工岗位业务技能竞赛活动方案》的要

求，开展20xx年度热控专业职工技能竞赛活动。本次竞赛是面向全体

热控班组员工的专业技术能力综合竞赛，旨在激发员工学习专业技术

知识的兴趣，在员工中掀起学习专业知识的新高潮。通过此次竞赛，

将全面营造学习专业知识的氛围、提升员工的专业技术能力和素质，

为我厂机组的安全生产提供有力的保障。

二、竞赛组织机构

1、领导小组

组长：xxx

副组长：xxx

成员：xxx

2、工作小组

组长：xxx

副组长：xxx

成员：xx

3、考评小组

组长：xxx

副组长：xxx

成员：xxx

三、活动内容

1、竞赛专业：热控自动热控程保热控仪表

2、竞赛时间：

第一阶段：理论考试：拟在x月xx日进行。

第二阶段：现场实操：拟在x月xx－xx日进行。

3、竞赛地点：

理论考试：xx楼五楼培训室；现场实操：热控实操培训室。

四、竞赛对象：热控班组全体员工。

五、竞赛方法

1、理论笔试和现场实操技能考试由考评小组组织命题。试题统一

由人力资源部培训分部管理。

2、竞赛规则

2.1理论考试由工作小组组织人员监考、阅卷。

2.2实操技能考试由考评小组组织考务工作。

2.3理论考试包括理论基础知识、技能笔试和工作票三部分。理论

基础知识试题将从XX集团公司试题库中随机抽取；技能笔试默画热力

系统图和原理图；工作票知识结合日常工作实际填写一张工作票。

2.4看图讲解及实操技能考试：按各竞赛项目及鉴定方案的要求执

行。

2.5计分方法

理论基础知识满分为100分，占总成绩40%；技能笔试总分100

分，占总成绩10%；工作票知识100分，占总成绩10%；实际操作

100分，各占总成绩40%；

总成绩=理论基础知识、技能笔试、工作票、实际操作各项成绩加

权分之和。（满分100分）

六、竞赛内容及评分标准

6.1竞赛内容及分值结构

竞赛题型

具体内容理论基础知识

理论考试

技能笔试工作票知识

技能考试总积分

实际操作

60分钟150分钟考试时间

成绩满分100分满分100分满分100分满分100分100分

积分值40%10%10%40%

范围

热控考工试题

结合日常工作

结合日常工作

结合日常工作

6。2实操考试部分的内容及评分细则6。2。1实操考试试题共七

题：⑴热控DCS和DEH逻辑设计；⑵PLC逻辑组态；

⑶按所提供的保护原理图，查找出回路故障并处理，再进行功能

试验；⑷弹簧管式压力表校验；

⑸钳工：用ф14不锈钢管制作一个缓冲器；⑹火检放大器校验实

操；⑺水位变送器调试投运。

6。2。2每人至少选择一项实操考试项目，独立完成要求内容；

也可以选择多项，以单项最高分为实操技能考试成绩。试题及评分细

则格式为：

编号时限试题正文考试时间60min题型题分10要求单独完成其

他需要说明的需要协助时可口头向考评员说明问题要求安全文明生产

工具、材料、设备、场地操作步骤评项目名称质量要求满分扣分扣分

分标准七、奖励办法

1、本次竞赛设四种奖励等级：一等奖、二等奖、三等奖和鼓励奖。

由竞赛考评小组根据选手个人成绩和表现确定，考评结果报竞赛领导

小组。

2、获得竞赛项目一、二、三等奖者，由厂部授予XXX