2024年宁夏吴忠市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试真题及答案（有一套）.docxVIP

专业精品宁夏吴忠市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！

2024年宁夏吴忠市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试真题及答案（有一套）

第I部分单选题（50题）

1.作为劳动合同主体的劳动者必须年满()以上。

A:15周岁

B:16周岁

C:17周岁

D:18周岁

答案：B

2.(2016年11月)工资指导线在每年（）底之前颁布。

A:二月

B:一月

C:三月

D:四月

答案：C

3.下列关于人力资源的叙述不正确的是（）。

A:投资的直接成本可以从以后的工作中收回，而机会成本则不能收回

B:从个人角度看，若自身投资的成本与收益比例相当时，就不会进行人力投资

C:用人单位如果进行人力投资，就会获得较高的回报

D:通过人力投资，可使劳动力供给质量得到提高

答案：C

4.以下考评文档管理工作中，属于渎职的是（）。

A:将无用的考评资料及时粉碎

B:经理来电话急要其他文件，叫同办公室的同事将自己的抽屉锁好

C:当离开办公室时，应将办公室门和抽屉锁好

D:考评资料应立即归档

答案：B

5.伤亡事故报告和处理制度是对劳动者在劳动生产过程中发生和生产有关的伤亡事故（）的规定。

A:报告、调查、登记、处理、统计、分析

B:报告、登记、调查、处理、统计、分析

C:登记、报告、调查、处理、统计、分析

D:登记、调查、报告、处理、统计、分析

答案：B

6.在生产要素市场，（）是生产要素的供给者。

A:居民户

B:企业

C:市场

D:劳动者

答案：A

7.下列对岗位评价的理解有误的是（）。

A:岗位评价是对企事业单位各类岗位的相对价值进行衡量的过程

B:岗位评价的中心是现有的人员

C:岗位评价为岗位的分类、分级提供了前提

D:岗位评价是对同类不同层级岗位的相对价值衡量评比的过程

答案：B

8.在招聘中，员工能否被正式录用关键在于()。

A:推荐材料的撰写

B:给招聘者留下的第一印象

C:试用部门对其考核的结果

D:个人简历是否详实

答案：C

9.(2016年11月)（）指必须具备特定的形式或履行一定手续方具有法律效力的合同。

A:要式合同

B:专项协议

C:劳动合同

D:集体合同

答案：A

10.()包括行为者所处的各种环境和机遇，所从事的工作的特点和难度，以及工作与人的相互作用，他人对行为者的强制或约束、激励的作用等。

A:外因

B:内因

C:知觉

D:归因

答案：A

11.()又称T小组法，简称ST法。

A:管理者训练

B:头脑风暴法

C:案例分析法

D:敏感性训练

答案：D

12.下列各项中，属于社会保险内容的是（）。

A:失业保险

B:财产保险

C:社会救济

D:社会福利

答案：A

13.根据所采取的培训方式，脱产培训成本可分为（）。

A:短期脱产培训成本和长期脱产培训成本?

B:分阶层脱产培训成本和分专业脱产培训成本

C:学历培训成本和更新技能培训成本

D:企业内部脱产培训成本和企业外部脱产培训成本

答案：D

14.所谓办事公道，意思是（）。

A:老实厚道，诚恳待人

B:作风正派，公平正义

C:折中骑墙，平均对待?

D:一视同仁，不留情面

答案：B

15.以下不属于外部招募主要方法的是（）。

A:广告法

B:布告法?

C:中介法

D:熟人推荐法

答案：B

16.(2015年5月)()是对绩效管理中各个环节和工作要素进行全面监测、分析的过程。

A:绩效沟通

B:绩效改善

C:绩效反馈

D:绩效诊断

答案：D

17.有固定期限的劳动合同期限届满既未终止又未续订，劳动者与用人单位仍存在劳动关系的，用人单位()与劳动者续订劳动合同。

A:不必

B:视情况

C:应提前30天

D:应当

答案：D

18.属于外部招募的是（）

A:工作轮换

B:内部提拔

C:校园招聘

D:重新聘用

答案：C

19.(2018年11月)人员录用原则中，（）原则要求管理者对员工要给予充分的信任与尊重。

A:严爱相济

B:用人不疑

C:因事择人

D:任人唯贤

答案：B

20.(2017年5月)常用于管理培训的现场培训方法是（）

A:个别指导法

B:工作指导法

C:特别任务法

D:工作轮换法

答案：C

21.在编制工资表时，要求（）

A:反映应发工资，实发工资，应扣工资

B:反映应发工资，实发工资，应扣款项目

C:反映应发工资，实发工资

D:反映应发工资，实发工资，基本工资

答案：B

22.依照我国《劳动法》的规定，合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过（）。

A:1.5个月