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劳动者应怎样签订劳动合同7篇

篇1

劳动合同签订指南

甲方（用人单位）：_____________________________

乙方（劳动者）：_____________________________

鉴于双方愿意建立明确的雇佣关系，根据国家相关劳动法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就签订本劳动合同达成如下协议：

一、合同类型与期限

1.合同类型：本合同为固定期限劳动合同。

2.合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容与地点

1.乙方应按照甲方的要求，在规定的岗位上履行工作职责。

2.工作地点：_____________________________。

三、工作时间与休息休假

1.甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间。

2.甲方应保证乙方享有法定的休息日和节假日。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为____元/月。

2.甲方应按时支付乙方的工资，不得无故拖欠。

3.甲方应根据乙方的表现和工作业绩，给予相应的奖金和福利。

五、社会保险与福利

1.甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方享有国家规定的各项福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合国家标准的工作环境和劳动条件。

2.甲方应保障乙方在工作过程中的安全与健康。

3.乙方有权拒绝执行甲方违法违规的指令。

七、劳动合同变更、解除和终止

1.双方协商一致，可以变更本合同。

2.甲方或乙方单方面解除本合同，应符合国家相关法律规定。

3.本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

八、违约责任

1.甲乙双方如违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。

2.违约方给守约方造成损失的，应承担赔偿责任。

九、其他约定事项

1.乙方应保守甲方的商业秘密和知识产权。

劳动合同签订协议

甲方（用人单位）：_____________________________

乙方（劳动者）：_____________________________

鉴于甲乙双方愿意建立明确的雇佣关系，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，经友好协商，甲乙双方在平等自愿的基础上达成以下协议：

一、基本信息及合同类型与期限

甲乙双方基本信息详见合同首页；本合同为固定期限劳动合同，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容与地点及工作时间安排

乙方应按照甲方的要求从事指定的工作岗位，工作地点为_____________________________；甲方根据工作需要安排乙方的工作

篇2

劳动合同签订指南

甲方（用人单位）：_____________________________

乙方（劳动者）：_____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，为确保双方的权益，经甲乙双方平等自愿、协商一致，特订立本劳动合同。

一、合同概述

劳动合同是双方协商一致后，明确劳动关系、约定劳动条件、劳动报酬、劳动保护等重要事项的书面文件。本合同是确立甲乙双方劳动关系的法律凭证，双方应共同遵守。

二、签订前的准备

1.乙方应提前了解相关法律法规，包括《劳动法》、《劳动合同法》等，确保自己的权益得到保障。

2.乙方应充分了解甲方的企业文化、经营状况、工作岗位等信息，确保自己的职业规划与甲方的发展相匹配。

3.甲方应如实告知乙方工作内容、工作地点、劳动报酬、工作时间、休假等相关事项。

三、合同的主要内容

1.劳动合同期限：明确合同的起始日期和终止日期。

2.工作内容和工作地点：详细描述乙方的工作职责和工作地点。

3.工作时间和休假：约定乙方的工作时间和休假安排。

4.劳动报酬：明确乙方的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬。

5.劳动保护、劳动条件和职业危害防护：约定甲方为乙方提供的劳动保护、劳动条件和职业危害防护措施。

6.保密条款：乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密。

7.违约责任：明确甲乙双方违反合同时应承担的责任。

8.其他约定：根据双方的实际情况，约定其他需要明确的事项。

四、签订合同的注意事项

1.甲乙双方应认真阅读合同条款，确保理解并同意合同内容。