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临时用工合同正式版
编号：_____
甲方：_____
乙方：_____
甲方因工作需要，经劳动部门批准，劳务市场介绍，同意招用乙
方为临时工，根据有关国家有关规定及_____人民政府有关政策，经双
方协商同意自愿订立本合同，并共同遵守如下条款：
一、合同期限
自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。合同
期满，本合同自行终止。如甲方需要继续留用，经乙方同意，双方可
以续订合同，并办理鉴证手续。
二、(工作)任务
甲方根据工作需要，安排乙方在_____岗位，承担_____临时工作
任务。乙方若同意，须服从。在合同期内甲方因调整工作任务，需要
变更乙方的岗位和任务，需经乙方同意。如乙方不同意，可提出辞
职，双方办理解除合同手续。
三、劳动时间与劳动报酬
(一)劳动时间：甲方实行每周_____日，每日_____小时工作制。
四、劳动纪律
(一)按时上下班，不得迟到早退。
(二)爱护单位财产，不无故损坏公物。
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(三)上班工作(生产)时间不得做私事，不得做与生产工作无关的
事。
(四)听从指挥，服从调动。
(五)保质保量完成任务，不得投机取巧。
(六)有事及时请示报告，不得擅自主张。
五、劳动合同的变更、终止、解除和辞职
(一)合同期满后即终止执行，并办理终止合同手续。如工作需要，
甲方继续招用乙方，需要经乙方同意，，双方重新签订合同。
(二)有下列情形之一的，可以解除劳动合同：
(1)双方一致同意的;
(2)乙方培训期满，不符合录用条件或乙方不愿意供职的;
(3)乙方非因工负伤，治疗终结仍不能复工的。
(三)乙方在合同期内有下列情形之一的，甲方可以辞退;
(1)严重违犯劳动纪律，影响生产、工作秩序的;
(2)违反操作规程，损坏设备、工具，浪费原材料、能源，造成经
济损失的;
(3)服务态度恶劣，损害消费者利益的;
(4)有贪污、盗窃、赌博，营私舞弊等违法行为，尚未构成刑事责
任的;
(5)无理取闹、打架斗殴，严重影响社会秩序或犯有其他严重错误
的。
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六、劳动争议处理
合同履行中如发生争议，双方应本着互谅互让的原则协商解决。
协商无效，可向当地人民法院起诉。
七、本合同自双方签订之日起，任何一方不得擅自修改或变更。
本合同未尽事宜，须经双方协商，作出补充规定，经鉴证与本合同具
有同等效力。条款与法律、法规、政策有抵触的，按国家现行的法
律、法规、政策执行。
八、本合同自劳动部门鉴证之日起生效，一式两份，甲乙双方各
持一份，涂改或未经合法授权代签无效。
甲方(盖章)：_____乙方(签字)：_____
法定代表人(签字)：_____
_____年_____月_____日
签订地点：_____
临时用工合同正式版（二）
编号：_____
甲方（单位）名称：_____
所有制性质：_____
地址：_____
法人代表：_____
乙方（工人）姓名：_____
性别：_____
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年龄：_____
民族：_____
文化程度：_____
籍贯：_____省_____市
现住址：_____
属于：_____（农业人口/非农业人口）
居民身份证号码：_____
务工许可证号码：_____
甲方因生产（工作）需要，经劳动部门批准，劳务市场介绍，同
意招用乙方为临时工，根据有关国家有关规定及_____人民政府有关
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